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조합의 투쟁
3. 노동조합 연합단체의 대응
4. 비정규보호입법 활동
Ⅹ. 비정규 근로 정책 과제
?. 비정규직 노동자 문제의 개선방안
1. 비정규 노동자 보호와 권리보장을 위한 제도 개선
2. 비정규직 억제 - 기간제 사유제한 반드시 포함
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개요 34
2. 사업주 지원제도 36
3. 근로자 지원제도 39
Ⅴ. 기타 사업주가 알아두면 도움이 되는 사항 44
1. 고용보험관련 비치할 서류 44
2. 보험료 부과, 실업급여 등에 관한 이의신청 45
3. 고용보험사무조합제도 45
4. 기타 사업주 편의를 위한
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vs. 정보격차라는 새로운 불평등
Ⅵ. 자본의 유연화 전략
1. 자본의 유연화전략 추진 배경과 분석
1) 노동력 이용의 유연화
2) 임금의 유연화와 신인사 관리제도
3) 기업의 문화전략
2. 자본의 유연화전략과 노동자계급
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기업을 중심으로 이루어지고 중소기업이나 위험률이 높은 업종을 배제함으로써 역의 선택의 문제를 발생시키기 쉽다. 1. 한국 산재보상체계와 산재보험
2. 산재보험의 수급요건: 산재보험의 적용범위와 산재인정
3. 산재보험 급여와
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법인소득세 15년간 면제(회사뿐 아니라 개별주주에게도 적용)한다. 개발 및 운영에 소요되는 기계, 장비, 공구, 부품류에 대한 수입관세 등 제세 면제한다. 회사 재산에 부과되는 지방세 10년간 면제하며 동일기간 연장 가능하다.
2) 자유무역지
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기업이 필요로 하는 산업공학자, 심리학자, 전문기능 소유자들의 인력확보를 위해 이를 해당 전문기관 및 전문가 협회에 의뢰하는 방법이다.
labor union : 노동조합을 뜻하며 이는 노동자가 주체가 되어 자주적으로 단결하여 근로조건의 유지,
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기업과 고액거래처가 많 ➢ 신용사업의 실시배경
➢ 신용사업의 체계
➢ 신용사업 현황
✧ 중앙회의신용사업
✧ 회원조합의 상호금융
➢ 상호금융과 은행금융의 차이
➢ 신용사업의 새 패러다임
(1)
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법인시설이 장애아 통합보육을 할 경우에는 시,군,구의 승인.
◈ 일반보육시설 - 장애 영유아를 보육할 경우 지정요건을 갖춰 장애아통합시설로 지정받아 운영함으로써 장애야 보육서비스 수준을 제고.
4) 위기보육
◈ 위기보육 - 가정폭력,
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조합색인과 후조합색인
3. 색인언어의 장치
Ⅶ. 인터넷정보검색과 펠드만
1. 최종이용자에게 적합한 자료
2. 요구되는 탐색시간
3. 각 시스템에 강한 주제 분야
1) 기존 온라인 서비스 이용
2) 웹 이용
3) 기존 온라인 소스와 웹의 이용
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일반 기업형
2) 하이테크형
3) 우량기업형
4) 부띠크형
3. 프랜차이즈(가맹점 사업) 창업
1) 프랜차이즈형 체인사업
2) 직영점형 체인사업
3) 임의가맹점형 체인사업
4) 조합형 체인사업
4. 소호창업
1) 사업유형별 분류
2) 사업내용별 분류
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