|
가 있어야 한다.
10. 신뢰가 있어야 한다.
11. 국제 감각을 길러야 한다.
,CEO 윤종용 - 창조와 혁신의 리더에서 발췌
한마디로 말해서 무엇을 다루는 능력이다. 나는 여기서 무엇이라는 말 대신에 특별히 사람을 다루는 기술로 정의하고 싶다. 쉽
|
|
|
한 마쓰시타가 엄청난 노력 끝에 일본 제일의 경영의 신이 되었는데 저는 대학교까지 나와서 마쓰시타보다 못한 사람이 되어선 안 되겠다는 생각을 하였습니다.
늦었다고 생각 할 때가 가장 적합 할 때라는 말이 있습니다. 저는 이 말을 좌우
|
|
|
GEO(대지,지구) + 영원한청춘“
부천 중동과 안산 고잔 지구등 여러곳에서 텃밭과 생태연못을 만들고 있다
Eco garden, Water garden
그린마케팅– 푸르지오
STP전략– 파워콤
심비오틱 마케팅– 코카콜라&더페이스샵
|
|
|
+ GEO(대지,지구) + 영원한청춘“
부천 중동과 안산 고잔 지구등 여러곳에서 텃밭과 생태연못을 만들고 있다
Eco garden, Water garden 그린마케팅 – 푸르지오
STP전략 – 파워콤
심비오틱 마케팅 – 코카콜라&더페이스샵
|
|
|
영원한 청춘(마쓰시다 고노스케 나의 이력서) / 김정환 역
- 마쓰시다의 리더십 - John P. Kotter
- (마쓰시타 고노스케의) 인덕경영 - 강구극언
- 할리데이비슨코리아 http://harley-korea.com
- 국회도서관 http://www.nanet.go.kr/
*목차
*마쓰시타
Ⅰ. 마쓰시타
|
|
 |
하지 못했던 많은 것들을 할 수 있게 되었기 때문입니다. 청춘은 젊은이에게 주어지는 것이 아니라 열정이 있는 자에게 주어진다는 말처럼 저는 나이가 들어서도 언제나 열정을 가지고 새로운 것을 배우는 것에 대한 열정을 불태우는 영원한
|
|
메뉴펼치기
