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욕구의 유형과 조사방법
욕구의 유형
1) Maslow의 유형
생리적 욕구
안전욕구
사회적 또는 소속욕구
자기존중 욕구
자아실현의 욕구
2)Bradshow의 욕구유형
규법적 욕구 - 전문가에 의해서 정해지는 사회적 조전과 상황을 말한다.
인지적 욕
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이론 (애덤스)
3. 목표설정 이론 (Locke, 로크)
* 권력과 임파워먼트
1. 권력의 이해
2. 임파워먼트 : (양쪽 모두) 파워(권력)를 크게 하는 것
3. 커퓨니케이션 (의사소통)
1. 의사소통의 개념
2. 의사소통의 유형
3. 의사소통
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유형이라고 생각한다.
봉사하는 리더십, 섬기는 리더십이라고도 할 수 있는 servant leadership은 1970년도에 그린리프(Robert K. Greenleaf)가 펴낸 37쪽짜리 짤막한 에세이집에서 처음 소개되었다. 섬기는 리더십은 종(servant)과 리더(leader)가 합쳐진 개념
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욕구란, 급여, 물질적욕구, 육체적작업욕구와 같이, 인간이 자신의 존래를 확보하는데, 필요한 욕구를 말한다.
* 동기부여= 활동에 거는 기대가치이다.
* X,Y 이론은 맥그리거의 이론이다.
* 직무만족을 정의한 학자는 맥코믹이다.
* 소진의 단계
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이론에 기초
- 개발자 : Dinkmayer와 Mckay(1973)
- 민주적 가정 분위기에 초점 : 격려, 상호존중, 행동일치훈육, 확실한 한계
- 9주에 걸쳐 실시된다.
2. AP는
- Adler, Dreikurs & Rogers 이론에 기초
- 개발자 : Popkin(1983)
- 프로그램의 목표와 내용 : STEP 프로그
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이론과 유형을 쓰시오
1) 권위주의적이론 : 맥그리거의 X이론
2) 민주주의적이론 : 맥그리거의 Y이론
3) 자유방임형 리더십
● 다음의 ( )안에 알맞은 내용을 쓰시오
욕구의 단계설 2요인론 ERG이론
자아실현의 욕구(5단계) (동기요인) (성장
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욕구인식, 동인상태, 목표지향적 행동, 유인대상물 및 감정의 다섯 가지의 주요개념이 확인되고 있다.
[ 표 12 - 1 ] 단순한 동기 모델 김세범·전영종··허남일(1997), 소비자행동론, P.481에서 재인용
(2) 동기와 행동
Maslow의 욕구단계이론: 조직 내
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상존)
자문기관의 역할을 하기 위해 도입 <중간고사 범위>
1편 - 행정학의 기초이론(행정학의 발달과정)
2편 - 행정조직론(조직이론 등)
<기말고사 범위>
3편 - 정책형성론(정책관련 이론 등)
4편 - 행정관리론(인사행정, 조달행정, 예산)
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이론
(1) 이타주의(Altruism) 행동이론
① 사회생물학적 접근(Socio-Biological Approach)
② 사회학습이론 접근(Social Learning Theory Approach)
③ 사회규범적 접근(Social-Norms Approach)
(2) 이기주의(Egoism) 행동이론
① 욕구단계이론(Need Hierachy The
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단계 : 타율적 도덕단계 → 자율적 도덕단계
+ 콜버그의 도덕성 발달 - 이론적 특징 : 도덕적 가치 판단에 따른 발달단계, 도덕적 딜레마
전인습단계
인습수준단계
후인습수준단게
출생~6
벌과복종단계
욕구충족단계
6~12
대인관계지향
법과질
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