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이공계 출신 고위공무원 확대로 국가과학기술정책 실효성을 높여야 할 것 임
※ 참고문헌 : 2011년 교육과학기술부 국정감사 자료 - 목 차 -
1 현 황
2 이공계 기피 현상에 따른 문제점
3 이공계 기피 현상 해소 방안
(1) 이공계·기초
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이공계기피 현상이 강하기 때문에 신경제에 필요한 정보통신 분야의 비약적인 발전을 일으키게 할 인재가 부족하다. 이러한 문제 역시 해결 되어야지만 우리나라에서 우리나라 특성에 많은 신경제사회가 이룩될 수 있을 것이다.
이처럼 신경
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문제점
가)적성과 특기보다는 학업성적에 따른 고교 진학
나)실업계 고교 교육의 단점
3)언제부터 기피하기 시작했는가?
가)70년대 실업계 고교의 인기와 권위
나)사회적 측면의 이공계 기피 현상의 연장
4)해결 방한
가)실업계
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이공계 기피현상도 해소되어야 한다. 이 문제를 해결하기 위해서는 중고등학교 교육 과정의 조정과 이공계 출신의 처우 개선, 그리고 정부의 정책지원 등의 다양한 접근이 필요하다. 그러나 이공계 기피 현상은 인문학을 위시한 소위 돈벌이
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조기 교육의 문제
4. 사교육비의 증가
5. 인성교육 부족
6. 교사의 자질 문제
7. 결과주의식의 교육 행정의 문제
8. 교권 실추의 문제
9. 정책에 따른 작은 학교 통,폐합에 따른 문제
10. 불필요한 고학력의 인재 양성
*기타 의견
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이공계 위기의 원인
가. 교육문제
나. 사회 구조적 문제
1. 인력 공급과 수요의 구조적 문제
2. 관료체계 구조에 따른 이공계 출신 사회적 지위의 한계
3. 해결방안
가. 교육문제의 해결방안
나. 사회 구조적 문제의 해결방안
III.
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- 한국일보. Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 한국 대학의 문제점
1. 학문수양
2. 인력양성
3. 등록과 휴학
4. 명문대학
Ⅲ. 대안의 제시
1. 정부의 역할
2. 대학의 역할
3. 학생의 역할
4. 사회의 역할
Ⅳ. 결 론
0. 참고자료
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문제점
1. 불안전한 첫 일자리로의 진입 문제 및 고학력자의 하향취업
2. 청년층의 유휴인력화
3. 취업난을 의식한 교육기간 장기화
4. 고시열풍과 이공계 기피
5. 청년층의 근로의욕 약화와 사회 불만 증대
제 4장. 청년실업에 관한 대책
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기피현상
(2) 일과 직업에 대한 청년의 의식 부재
2) 청년실업을 개인이 책임져야 하는 이유
(1) 전공, 적성, 기술과 무관한 취업 시도
(2) 전문직에 지나친 집중, 이공계 기피
(3) 건전한 근로 의욕 상실
5. 청년실업문제 해결방
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문제점
1. 일할 사람들이 사라진다
2. 줄어드는 근로자, 늘어나는 연금수혜자
3. 경제를 망치는 악순환의 고리
4. 주력산업도 늙어간다. ▶들어가는 말
▶본문
Ⅰ. 저출산
1.들어가며
2.출산율 저하와 인구정책 - 기존연구 검토
3
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