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비정규직 노동자 보호방안
1. 비정규직 실태 파악위한 정기적 센서스 조사
2. 동일가치의 노동, 동일임금의 적용
3. 고용형태 및 모든 형태의 차별 금지를 위한 고용차별금지법(가칭)의 제정
4. 고용평등기구(가칭)의 설치
5. 징
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비교가 될 만큼 크게 변화하였다. 대한민국 정부수립 이후 1980년대 까지 경제성장에 우선을 둔 까닭에 사회복지의 필요성을 알면서도 중점을 두지 못하였다. 최소한의 보호 또는 구호의 수준에서 사회복지와 관련한 법이 제정ㆍ시행되었을
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1) ‘합의된 이행’ 이후 정치와 경제의 분리
2) 노동자들의 파업도 민주주의 투쟁
3. 문민정부, 김대중-노무현 시절
1) ‘문민화’ 라는 환상이 가린 현실
2) 지난 10년에 ‘민주주의’라는 이름을 붙일 수 없는 이유
4. 소결
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비정규직 규제가 오히려 비정규직의 고용환경을 악화시키고 시장의 효율성을 저해하지 않도록 정부와 정당의 비정규직법의 제대로 된 근본적인 재검토가 시급하다. 또한 정규직에 대한 과보호를 없애고 고용의 유연성을 제고할 필요가 있다
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정부의 사회복지
2) 김대중 정부의 사회복지
3) 노무현 정부의 사회복지
4) 이명박 정부의 사회복지
5) 박근혜 정부의 사회복지
6) 문재인 정부의 사회복지
4. 본인이 관심있는 가장 최근의 사회복지법 제시
1) 노인장기요양보험법
2) 노인
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법 개정 연대회의. 2000. \"여성노동법개정을 위한 토론회 자료집\".
전국민주노동조합총연맹. 2000. \"여성노동법개정 해설 및 지침서\".
한국여성단체연합. 2000. \"특수고용형태 여성노동자, 어떻게 보호할 것인가!\".
한국여성단체연합. 2000. \"UN
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보호제도의 발전 방안에 관한 연구 - 소은자, 2005
2005 고령자 통계 , 2004년도 전국 노인생활실태 및 복지욕구조사 주요결과 - 통계청
독일의 장기요양제도 - 권순만, 2003
공적 노인 요양보장체계 최종보고 - 최병호 외, 2003
노인복지법 전문
노인
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법은 시대적 변화에 따라 발전해왔으며, 특히 IMF 이후 보편적 복지 개념이 강화되었다. 하지만 여전히 여러 문제점이 존재하며, 특히 국민기초생활보장제도의 개선이 시급하다. 앞으로 보다 실질적인 복지 정책이 마련되어야 하며, 지속적인
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정부간의 협력체제를 구 축하고 생산성을 높여 경쟁력을 강화하고, 노사문화를 정착화한다. 비정규직·임시직 노동자들이 보호를 받을 수 있도록 사회보험적용을 확대하고, 직업능력개발을 확충한 다. 노사협의회·노동위원회·노사정위원회
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비정규직 증가의 주요한 원인으로 파악된다.
넷째로 실업률의 증가도 비정규직 증가의 중요한 요인으로 작요 序. 들어가며
Ⅰ. 비정규직의 개념
Ⅱ. 비정규직 근로자의 증가 원인과 문제점
Ⅲ. 정부의 정책
Ⅳ. 비정규보호법 입법예고
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