|
관리자들은 도급계약서, 용역계약서의 정확한 이해와 주의사항을 철저히 숙지해야 하도록 한다. 1. 들어가며
2. 비정규직보호법 시행에 따른 인사노무관리의 총체적인 대응전략
3. 차별처우금지에 대한 대응전략
4. 기간제근로자(계
|
|
|
비정규직자와 노동조합, 전국민주노동조합총연맹, 2001.
이병훈.윤정향, 비정규직의 개념정의와 유형화에 관한 연구, 산업노동연구, 한국산업노동학회, 2001.
이순미, 외환위기 이후 노동시장의 성불평등, 한국여성학, 2015.
정창숙, 비정규직
|
|
|
계약환율 995원에 미 달러 100 만달러를 매각할 수 있었다.
Y상사는 타깃 포워드 계약을 통해 환율 하락 위험을 헤지한 것은 물론 100만달 러를 선물환으로 계약했을 때보다 10원 높은 환율에 매도함에 따라서 환차익도 얻을 수 있었다.
|
|
|
비정규직(책세상. 2006.06.20)
구건서. 비정규직인사노무관리(중앙경제. 2008.03.04)
전문자료1. 비정규직 근로의 현실과 비정규직 근로자 보호 방안 분석(피해사례)
전문자료2. 비정규직과 비정규직법안에 대한 이론적 고찰 Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 비
|
|
|
위험관리(환리스크관리)
1. 외환관리기구 및 외환관리인력 현황분석
2. 우리나라 상장기업의 주요외환거래의 종류
3. 우리나라 상장기업의 환차익 환차손 발생현황분석
4. 환차익을 얻기 위한 우리나라 상장기업의 외환관리 현황분석
5. 환
|
|
|
비정규직의 고통과 어려움을 해결할 수 있는 중요한 자산이 될 것이다.
Ⅳ. 참고 문헌
공공부문 비정규직 현황과 정규직 전환을 위한 개선방안 / 2007. 11 / 국회환경노동위원회.
비정규직인사 노무관리 / 구건서 / (주)중앙경제.
사회복지개론 /
|
|
|
관리위원회
2) 예금보험공사
3) 자산관리공사
5. 사후관리
6. 성과
Ⅳ. 한국의 금융구조조정
1. 금융구조조정
2. 기업구조조정
Ⅴ. 한국의 금융정책
1. 재정정책
2. 통화정책
3. 외환정책
Ⅵ. 한국의 금융시스템
Ⅶ. 향후 한국의 금
|
|
|
수출기업의 대응전략
1)일일 환율변동의 중요성 인식과 전문인력 양성
2)외환 리스크 관리의 필요성
3)원화결제의 적극 추진 필요
4)미래산업으로의 진출
5)비용절감을 위한 기업경영혁신
6)위험에 대한 인식 제고
결론
참고 자료
|
|
|
리스크관리 현황과 시사점,” SERI(삼성경제연구원), p.67.
백영훈, 백훈, 2004, “경제 초보가 꼭 알아야 할 경제 키워드 100”, 해바라기
백웅기, 2002, “거시경제와 금융안정”, 상명대학교 경제통상학부
설효석, 2002, “국내은행의 신용위험관리
|
|
|
관리 방안을 도입함으로써 비정규직 노동자의 권익을 보호하고 장점을 최대한 활용할 수 있을 것입니다.
Ⅳ. 참고문헌
정학용. (2018). 『비정규직을 위한 따뜻한 인사노무관리』. 북랩.
이선호, 박우성. (2017). 「비정규직 활용과 기업성과」.
|
|
메뉴펼치기
