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장애인복지의 실천
1. 장애인복지실천의 이념과 가치
2. 한국의 장애 정의와 분류
3. 한국의 장애인 등록 현황
4. 한국의 장애인복지실천의 변천사
5. 한국의 장애인복지 정책 및 제도
제3장 장애인차별금지 및 권리구제 등에 관한
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장애인에 대한 사회적 차별과 편견을 제거한다. 이중의 어려움을 겪고 있는 여성장애인의 삶의 질 향상을 위해 임신·출산·육아지원책을 마련하고 성폭력 방지 등에 대한 정책방안을 강구해야 한다.
여섯째, 점증하는 장애인 복지욕구수준에
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장애이슈, ‘장애등급제, 탈시설화,발달장애인’ 장기적 과제될 것, 이용석, 더인디고, 20220117, https://theindigo.co.kr/archives/28567 가. 장애인 탈시설의 관리 관점에서 현황 및 문제점
나. 향후 과제에 대한 본인의 생각
다. 출처 및 참고문헌
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장애평가 기준.
-김언아(2006). 장애인 직업능력 분류 및 판정체계 연구. 한국장애인고용촉진 공단 고용개발원.
-권선진, 장애범주 확대에 따른 복지지원 방안에 관한 연구: 내부장애인의
복지욕구를 중심으로, 사회복지정책, 2002.
-권선진, 장
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장애인고용. 1996 봄호. 55-66.
______(1997). \'Normalization에 관한 비판적 고찰\' 장애인고용 23. 한국장애인고용촉진공단.
______(1999). \'장애인 고용정책의 과정과 전망\'. 장애인고용 34. 한국장애인고용촉진공단.
______(2000). 사회통합과 장애인 복지정
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사회참여나 통합이 쉽게 이루어질 수 있다. 따라서 현재 미국 등 통합사회에서 시행하고 있는 장애인기술지원법과 같은 법률이 제정되도록 장애인 지도자는 힘을 써야 할 것이다.
여섯째, 장애인지도자는 특수교육제도와 장애인복지제도에
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사회의 법적도덕적윤리적 강령도 함께 의무조항으로 명시해야 할 것이다. 이러한 일을 위해서는 장애인지도자가 국회나 지방의회 등에 적극 진출해서 의원입법이나 조례를 제공하는 방법이 있겠고 장애인지도자가 장애인복지에 대한 이해
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장애인복지법은 이념에서는 시민권 모델을, 네용에서는 복지 모델을 따르고 있는 기형적인 법률이라고 하겠다.
이는 실효성이 없는 규정에 불과하고, 그것도 고용·교육·정보접근·시설이용·이동권 문제 등 광범위한 장애인 차별의 문제를
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장애를 개인의 결함으로 보는 '의료적 모델'에서 벗어나, 장애가 발생하는 사회적 장벽에 초점을 맞추는 '사회적 모델'로의 전환을 법률에서도 시도하고 있습니다.
2. 우리나라 장애인복지 관련 법의 주요 문제점 1. 서론: 장애인 인권
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장애인차별금지법의 실효성 있는 시행을 담보하라
②장애인 복지예산을 현실적 필요에 합당하게 증액하라.
③ 장애인의 노동권 보장을 위해 장애인 의무고용비율을 확대하라.
Ⅲ.맺는말
현재와 같이 급변하는 신자유주의 사회로 변화되
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