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역량을 집중하고 있는 게 예전과 달라진 점이다. 국내 소비시장의 침체로 이 같은 움직임은 더욱 가속화할 것으로 업계에서는 내다보고 있다.
2.남양유업
남양유업(대표 박건호)은 지난 7일부터 발효유 `이오`를 중국에 수출하기 시작했다. 선
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회사와 다른 제품으로 승부수를 뛰운 여자 CEO의 패기만큼 직원들을 위한 학습조직문화와 역량 있는 직원들을 위한 인사고가 시스템 마련이 시급하다.
Ⅲ. 결론
한경희생활과학의 역량모델을 분석하면서 기업의 조직문화와 역량의 깊은 관계
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역량모델분석을 하면서 느낀점
한국형 토종 프랜차이즈 기업인 롯데리아를 분석하면서 나름대로 자부심과 긍지를 느낄 수 있었다. 지금 우리나라는 외국형 외식업체들의 전쟁터이다. 자국에서 경쟁력 있는 기업으로 성장하기 위해서 롯데리
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<목 차>
서론
본론
Ⅰ. 역량모델
1. 역량의 개념
2. 역량모델의 개념
3. 역량모델의 유형
Ⅱ. 기업의 역량모델
1.롯데의 역량모델과 인적자원관리
①경영방침
②핵심가치
③사업전략
④2012년 사업계획
결론
서론
- 우리나라의 기업은 신인
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역량중심의 인사시스템을 구축해야 한다. 즉 역량중심의 평가와 개발 및 처우가 이루어져야 한다는 것이다.
1. 역량모델의 정의
역량은 직무의 주요 부분에 영향을 미치고, 직무상의 성과와 상호관련되며, 기준에 비추어 측정할 수
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I. 핵심역량의 정의
1. 핵심역량의 개념
2. 핵심역량의 특징
3. 핵심역량의 특성
(1) 차별성
(2) 공통성
(3) 특이성
4. 핵심역량의 도출 및 관리
(1) 핵심역량의 도출
(2) 특성에 입각한 핵심역량의 분석 (VRI Analysis)
(3) 핵심역
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모델로서의 지역개발회사 연구, 석사학위논문, 2001
이상록, 한국지역복지운동의 경험과 비전, 한국지역사회복지학회, 2003
조재명, 지역사회복지협의회와 지역사회복지협의체 간 네트워크 구축방안에 대한 연구. 경상대대학원, 2005 [방통
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모델로서의 지역개발회사 연구, 석사학위논문, 2001
이상록, 한국지역복지운동의 경험과 비전, 한국지역사회복지학회, 2003
조재명, 지역사회복지협의회와 지역사회복지협의체 간 네트워크 구축방안에 대한 연구. 경상대대학원, 2005 [방통
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● Mentoring 제도 운영상의 문제점과 대응방안
협력회사간의 네트워크 기반 구축
다양한 성과 공유제로 고통과 이익을 분담
● 타깃 코스트 활용
● 소수정예화를 통한 안정적인 물량 확보
● 인력 Sharing을 통한 경쟁 역량 확보
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통한 결론분석
5-2. BCG매트릭스로 본 결론
6. 새로운 전략제안
6-1. OD모델을 통한 전략제안
기업역량 진화의 OD모델
OD모델 연구결과 요약
OD모델을 통한 제안
6-2. 기업역량의 진화 모델을 통한 전략제안
7. 참고문헌
8. 부록
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