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패러다임의 바람직한 변화 방향을 제시해 보았다. 복지국가는 사회적 위험관리 체계(social risk management)로서 사회보장정책을 통해 새로운 위험에 대한 안전망 역할을 해왔다. 복지국가의 방향성은 역사적으로 경제적 위기 상황에서 큰 전환점
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기업은 이제는 중국으로는 만족하지 못하고 타국의 시장에 눈을 돌리고 있다
샤오미는 인도에서 샤오미 폰에 대한 제재를 받고 해외시장 진출의 길목이 막히게 되었다. 하지만 이 문제점을 해결한 뒤에 샤오미는 인도 시장을 다시 공략한 뒤
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기업의 지속적인 성장을 위한 것이므로, 어떠한 혁신을 통해 기업의 이윤 및 성공을 극대화 시켜 줄 수 있는지 적극적으로 대응하는 것이 무엇보다 중요함,
현재는 시장상황을 비롯하여, ESG경영 패러다임에 맞춰 단순한 기술혁신, 신제품개발
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보다 개방적이고 포용적인 가족 관념을 가질 수 있는 기반을 마련하는 의미가 있다고 생각한다.
기업 문화에서도 변화의 조짐이 보이고 있다. 육아휴직이나 출산휴가 등 가족 친화적 제도가 확산되고 있으며, 일부 기업에서는 동성 파트너를
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기업들이 경제적 가치를 지속가능하게 창출할 수 있는 환경이 마련된다면 사회 곳곳에서 발생하는 수많은 문제들을 해결해나갈 수 있을 것이라 기대한다. 1. ESG 등장 이전의 기업 활동
2. 패러다임의 전환
3. ESG 경영이 선택이 아닌 필수
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에 대한 이용량을 나눠서 분석하여야 이후 전략을 수립하는 것이 수월해질 수 있다.
결론
전동 킥보드의 수요를 제대로 파악하려면 눈에 보이는 이용량에 집착해서는 안 된다. 오히려 수치로 기록된 부분에 집중해야 하며 그 사이에서도 기업
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기업 내 재무구조에 대한 정확한 이해가 필요하다. 기술개발활동과 마케팅활동에만 너무 치중하다 보면 그 활동들을 실질적으로 가능하게 하는 기업 재무구조에 대한 결핍된 관심을 가질 수도 있다. 기업이 영속적으로 운영되어야만 기술의
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보호되는지 설명, (2) 갑(甲) 기업이 BM 특허를 받기 위한 신규성과 진보성을 설명해 보았다. 특허발명의 진보성이 문제될 때 발명자는 이차적 고려요소라고 부르는 비 기술적인 객관적 증거를 제출하여 진보성이 있음을 주장할 수 있다.이차적
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기업 인권실태 조사: 인도네시아 조사 보고서 (2016.11.10.~2016.11.25.)?, 2016
국가인권위원회, 『기업과 인권 관련 법령, 제도, 정책, 관행 개선에 관한 연구용역보고서』, 2012.
곽관훈, “인권경영의 법적 의미와 기업규제패러다임의 전환”, 「기업
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기업들이 손잡고 한국프롭테크포럼을 발족하는 등 다양한 기술과 경험을 공유해 상호 협력의 기회를 만들고 업계 발전을 함께 도모하고 있다.
특히, 부동산 거래당사자 간 투명성과 신뢰를 확보하기 위해 4차 산업혁명의 핵심 기술인 빅데이
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