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병원의 소아과 등에서 개최될 수 있다. 이러한 모임에서 간호사는 의사소통기술, 가족체계이론, 성장발달, 문제해결, 양육에 대한 지식 등을 교육할 수 있다.
교육은 비공식적이고 자연스럽게 행해질 수도 있고 미리 계획하여 공식적으로 해
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간호사가 연장 근무를 하게 된다.
▶초번근무 순환간호사는 간호사 1명당 평균 3～4개수술실 지원업무를 담당하면서 다음날 수술준비업무를 동시에 해야 함으로 조금의 여유도 없이 근무가 진행된다.
또한 3차 대학병원이기 때문에 응급수
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장 핵심적인 전문직으로 인식되고 자리를 굳혀가고 있다.
3. 결론
이상과 같이 간호사의 역할에 대하여 알아보았다. 간호사는 사람들에게 보편적으로 알려진 것처럼 사람을 의료적으로 돌보는 모습뿐만이 아니라 다양한 활동영역에서 정보
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포널스 출판사 (p.47-p72) 목 차
1. 리더십의 개념
2. 리더십의 필요성
3. 리더십의 특성
4. 병원 및 간호조직에서의 리더십 필요성
1) 간호 관리자 ; 수간호사
2) 수간호사 리더십의 영향력(각 연구결과를 바탕으로)
참고문헌
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간호사들은 의료 환경의 변화에 적극적으로 대응하며, 환자의 건강 상태와 치료 경과를 면밀히 모니터링하여 의료 시스템의 개선에 중요한 기여를 합니다. 그들은 단순히 병원 내에서 환자를 돌보는 역할을 넘어, 의료 시스템의 효율성을 높
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병원 홈페이지
최지영, 전문가윤리의 관점에서 본 교사의 도덕성에 대한 탐색적 논의, 교육발전연구, 2010. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 아동간호사의 주요 역할을 요약하고, 역할 수행 과정에서 직면하게 되는 윤리적 딜레마 중 예시 1가지와
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병원 환경에 관해 이야기하며 시간을 함께하는 것이 중요하다. 그리고 간호사는 환아와 어머니에게 질병 과정이나 치료계획, 중재법 및 부작용에 대해 교육을 하여야 한다. 사례에서와 같이 1차 항암 화학요법을 앞둔 환아와 어머니가 치료
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장 치료가 어려운 증상에 속함
7. 중독 및 독극물 치료의 기분
중독 사건이 발생하는 경우, 간호사는 중독 치료에 대한 기본적인 지식을 충분히 숙지한 상태이어야 함
중독 상황의 치료는 일차적으로 기분응급처치가 최우선에 속함 → 환자의
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간호사 제도
1. 전문간호사의 정의
2. 법적 근거
3. 전문간호사의 종류(협회인정)
4. 전문간호사의 역할
5. 전문간호사의 자격구분 및 기준
6. 전문간호사 교육기관
7. 병원의 전문간호사 활동분야
8. 미국의 전문간호사
Ⅳ. 장루·상처·실
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간호사 제도
1. 전문간호사의 정의
2. 법적 근거
3. 전문간호사의 종류(협회인정)
4. 전문간호사의 역할
5. 전문간호사의 자격구분 및 기준
6. 전문간호사 교육기관
7. 병원의 전문간호사 활동분야
8. 미국의 전문간호사
Ⅳ. 장루·상처·실
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