|
문제점
1) 고용허가제의 문제점
2) 근로권 및 강제근로와 임금 차별
3) 인권 및 문화적 차별
4. 외국인 노동자의 문제점 개선방안
1) 사업장 이동의 제한 및 근로계약조건의 완화
2) 고용지원센터의 역할 강화
3) 국민건강보험, 고
|
|
|
구조적 불평등)
2. 교재 3장(사회를 바라보는 관점들)을 읽고 사회불평등에 영향을 주는 사회구조적 요인은 어떤 것이 있는지 설명하시오.
1) 여성 차별
2) 고용형태에 따른 차별
3) 외국인 근로자 차별
4) 학력 차별
5) 기업규모별 차별
3. 이
|
|
|
한국 기업과 재벌
Ⅱ.재벌의 발전과 문제점
1. 재벌의 발전
1).재벌의 발전과정
2) 재벌의 국민 경제적 비중
2.재벌기업의 소유문제
1) 소유집중의 원인과 현황
2)한국의 독점규제 현황
3)개선책
3. 지배․경영구조의 문제
1)한국의 지
|
|
|
한국의 은행산업에서도 적용되었다.
은행산업의 첫 번째 특징은 일반기업이나 여타 금융업에 비해 매우 높은 부채의존도를 갖는다는 것이다. 제조업과 달리 은행의 주된 자금원은 바로 예금이다. 은행의 부채비율은 통상 2,000%를 초과하는데,
|
|
|
기업관련 정책 및 그 효과
2. 기간산업의 민영화 방안
1). 정부지분의 매각 (민유화)
2). 완전 민영화 이전 전문경영체제의 도입 및 효과적인 기업지배구조의 확립
3). 관련 경쟁정책 및 산업정책 재조정, 규제제도의
|
|
|
한국 노사관계의 발전방안
1) 정부의 역할
(1) 노사관계 정책의 위상을 확립
(2) 고용안정 인프라의 확충
(3) 구조조정 및 신노사관계 모범기업을 발굴
2) 경영계 측면
(1) 종업원 참여를 통한 참여경영을 발전
(2) 인적자원
|
|
|
기업의 이해와 국내외 경영사례」노동부
최해식(2011)「사회적기업 지원제도 및 중간지원조직의 발전방향에 관한 연구」경원대학교 경영대학원 석사학위논문
황준용(2014)「사회적기업 육성법의 개선방안에 관한 연구」동국대학교 대학원
|
|
|
한국여성정책연구원, 여성의 노후소득 안정화 방안 연구, 2010. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 여성노인의 노후
2. 현대 사회 속에서 나이든 여성이 겪게 되는 문제
1) 가족 구조적 문제점
2) 경제적 문제점
3) 생리?신체적 문제점
4) 심리?사회
|
|
|
기업경영의 내실을 가진 후 공기업민영화를 논의해야 할 것이다. 특히 한국은 경제강국과 같이 사회적 안정장치가 없는 우리 경제 구조에서 보건데 이는 케인즈적 사고의 결합17)이 필요하리라 본다. 앞에서 충분히 민영화의 문제점에 대해서
|
|
|
기업이 바라는 인재상
1. 삼성
2. 삼성물산
3. 삼성테스코
Ⅸ. 삼성의 족벌경영 문제
Ⅹ. 삼성 족벌경영의 사례
?. 족벌 경영?세습의 척결 방안
?. 삼성의 신 경영전략 방안
1. 도전의 시대, 남보다 먼저 해야 성공한다.
2. 경영자는 종
|
|
메뉴펼치기
