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적합한지 구체적으로 쓰시오(노무관리, 인사관리, 인적자원관리).
4. 최근 한국기업에서의 연봉제와 관련하여 직무평가는 왜 하는지, 그 방법은 무엇이 있는지를 쓰시오.
5. 최근 한국사회에서 비정규직 채용의 문제점과 해결방안을 쓰시
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우리는 깨달아야 하겠
다. 1. 서 론
2. 모자세대 보호사업을 위한 기초조사
3. 모자세대 보호사업의 현황과 문제점 및 대책 (1989. 3-1991. 12. 현재)
4. Case Study (사례제시)
5. 퇴소모자세대를 위한 사후관리 사례
6. 결 언
*한글97
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Administration』.
Treu, T.(1987), 『Public service labour relations』. Ⅰ. 머리말
Ⅱ. 공무원단체활동과 공무원직장협의회제도
Ⅲ. 공무원직장협의회제도의 운영실태 조사분석
Ⅳ. 공무원직장협의회제도의 문제점과 개선방안
Ⅴ. 맺음말
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적인 경영을 위한 마케팅 요인 분석. 한국체육학 학회지, 제 37권 제4호.
정만순(1999). 태권도의 대중화를 위한 활성화 방안 모색과 홍보전략에 대한 기술적 연구. 한국사회체육학회지, 제 11호.
조창욱(1999). 에버랜드의 고객만족경영 사례. 관
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적인 인간 사회일지라도 그 근본은 버릴 수 없습니다. 이 지구상 유일하게 화교집단이 존재하지 못하고 차이나타운이 형성 될 수 없는 주의적 관점을 갖고 정책을 펴는 이상 다문화가정은 그 문제점을 해결 할 수 없을 것입니다. 혼혈아가 군
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적으로 前者에 집중되어 있는 한, 지방間 자원배분이 매우 불균형적인 한 수도권지역을 중심으로 한, 시민사회의 활성화와 지역수준에서의 참여가 확대된다 하더라도 그 영향력은 미미할 뿐이다.
5.결론
한국 민주주의 전개과정을 볼 때 안
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232p
인권, 보편성과 특수성의 딜레마? - 정희진 235p
여성주의 시각에서 본 인권
1. 인권 개념의 보편성과 가해자의 ‘인권’ 235p
2. 경합적 가치로서의 인권 238p
3. 보편자 서구, 특수한 아시아? 242p
4. 보편성의 재구성을 위하여 246p
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적인 관점
2)미시적인 관점
◆ (1)학교체제
◆ (2)교육정책
◆ (3)문화갈등
◆ (4)한국사회의 특수성
그 밖의 자료들에서 뽑은 학교붕괴의 원인
◆ 국가의 교육개혁 문제
공교육의 위기로 인한 문제점
◆ 1)학력저하
◆ 2)사교육 열풍
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갈등이나 지도감독을 받는 자가 클라이언트로부터 다양한 압력에 굴 복하거나 정신적 만족을 받기 때문에 일어날 수도 있다.
3. 김융일과 양옥경의 강조점
김융일과 양옥경은 사회복지실천에서의 지도감독과 관련하여 선행 이론가들의 주장
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적 변화 혹은 지속의 요인인 소명, 순명 의식에 대한 발전적 해석을 통해 효율적인 조직 운영 및 적응원리로 삼아야 할 것이다. Ⅰ. 서론
- 왜 우리는 천주교 서울대교구 조직을 연구하는가?
Ⅱ. 본론 1. 천주교는 어떤 조직인가?
- 한국
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