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직장협의회를 동반자로 받아들여 소속공무원들의 열의에 의해 기관발전을 꾀하는 적극적인 자세를 가져야 할 것이다. 정부는 본 연구가 제시한 법ㆍ제도적 개선방안을 적극적으로 검토하고 보다 체계적이고 광범위한 실태조사를 실시하고
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법학연구소「법학논집」, 제2권 제1호, 1997.1, 173-189면.
이병태, 「최신 노동법」, 전정증보판, 현암사, 1998.
임종률, 「노동법」, 제2판, 박영사, 2000.
전국공무원직장협의회발전연구회, \"공무원 노동기본권 회복과 입법방향\", 공무원 노동기본
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법(제, 86.12.31, 3927)
1987년 ∼ 1992년
1993년 ∼ 1997년 (Ⅰ)
사립학교교원연금법(개, 87.11.28, 3954)
공무원연금법(개, 87.11.28, 3964)
근로기준법(개, 87.11.28, 3965)
노동조합법(개, 87.11.28, 3966)
노동쟁의조정법(개, 87.11.28, 3967)
노사협의회법(개, 87.11.28, 3968)
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법(제, 86.12.31, 3927)
1987년 ∼ 1992년
1993년 ∼ 1997년 (Ⅰ)
사립학교교원연금법(개, 87.11.28, 3954)
공무원연금법(개, 87.11.28, 3964)
근로기준법(개, 87.11.28, 3965)
노동조합법(개, 87.11.28, 3966)
노동쟁의조정법(개, 87.11.28, 3967)
노사협의회법(개, 87.11.28, 3968)
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권은 인정하지 않도록 함
(3) 노사정위원회의 대타협에 의한 노동기본권의 회복
현 정부 출범직전 1998년 2월 6일 노사정위원회는 공무원과 교원의 노동기본권에 관하여, 정부는 ①1999년 1월부터 공무원의 직장협의회 설치를 위한 관련법안을 1
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직장협의회 제도의 활성화 방안”, 울산대 지역개발대학원, 2001.
김병철, “공무원 노동기본권 보장에 관한 연구”, 『노동사회』, 노동사회연구소, 2002.
김상호, “공무원직장협의회법에 관한 비교법적 고찰”, 『노총연구원 연구총서』, 한
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직장협의회 법을 끌어낼 수 있었던 것 역시 공무원 스스로의 노력으로 인한 결과물이라기보다는 기존 노동운동세력이 정부와의 협상을 통해 얻어낸 부분이었던 것이다. 넷째, 공무원 부문은 타 부분에 비해 ‘공무원’이라는 지위상, 업무상
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법체류자가 증가할 수밖에 없는 구조적인 이유다. 하지만 우리 정부는 외국인 불법체류자를 계속 줄여 나간다는 방침을 세워놓고 있다. 2004년 고용허가제 실시 후 증가하던 불법체류자는 지난해 처음으로 줄어들었다. 2005년 20만4000명→2006년
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법거래감시단 신용카드관련 범죄 자료, 5면, 2003.
일본경찰청, 경찰백서, 동경, 1995.
한국소비자단체협의회 인터넷 자료, 월간소비자, 2004.11 제 1 장 서 론 1
제 1 절 연구의 목적 1
제 2 절 연구 범위와 방법 2
제 2 장 신용카드에 대한
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직장에서 이탈되는 정리해고의 경우에는 경기변동이나 불황 또는 경영합리화의 일방적 희생물이 될 수밖에 없다. 한국노동연구원(1994), 노동관계법 국제비교연구 (Ⅰ) - 정리해고, 임금보장제 -, p.46
그리하여 노동자들은 현행법에서 적법하지
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홍성농촌체험관광협의회영농조합법인에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황,
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홍성농촌체험관광협의회영농조합법인에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황,
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홍성농촌체험관광협의회영농조합법인에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황,
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홍성농촌체험관광협의회영농조합법인에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황,
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는 친구들이 많습니다. 현재 아버님께서는 ○○ 사회복지 협의회장을 역임하고 계시며 성장기 동안 직접적으로 이 분야의 일을 접해 오다 보니 전적 직장에서도 일의 흐름을 빠르게 파악하곤 했습니다.
6. 성격 및 가치관에 대해서
저는 차분
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협의회의 일원으로서 가져야 할 마음가짐
5. 특기사항 (1000자 이내)
▦ 타인을 위한 마음가짐과 항상 직무 수행만을 위한 노력
6. 직무 수행계획 (2000자 이내)
▦ 사회복지라는 학문을 기반으로 주어진 임무 수행을 위한 더욱 확실한 발전
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이다. 1.이력서 개요
2.이력서의 작성내용
3.이력서 작성방법
4.이력서 주의사항
5.이력서의 중요성
6.신입이력서 작성법
7.경력이력서작성법
8.이력서 작성요령
9사진넣는법(워드)
10.사진넣는법(한글)
11.이력서작성팁
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직장생활은 어떤 의미인지, 그리고 예상되는 직장인의 스트레스 및 자신만의 스트레스 예방법을 기술해주세요. (최소 30자~600자 제한)
5. 세아상역의 직무와 세아人을 희망하게 된 계기와 지원동기는 무엇인가요? (최소 30자~600자 제한)
6. 면
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법
● 간단명료하되 구체적으로 기술하라
읽는 사람으로 하여금 짧은 시간 내에 작성자의 인적 사항에 대해 알 수 있도록 기재 내용을 간추려 쓴다. 또한 출신학교나 학과, 자격증 뿐 아니라 수상경력, 대내외적인 활동 등 자신의 능력이나 장
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