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직업교육 실행 차원
Ⅷ. 향후 직업교육(직업훈련)의 질적 개선 과제
1. 과정 및 자료 개발의 효율성 제고
2. 산학 간 물적·인적·정보 자산의 상호 교류 체제 확립
3. 직업교육 과정 및 자료 개발을 위한 인프라 구축
Ⅸ. 결론
참고문헌
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한국노인의 삶, 생각의 나무
ⅱ. 박철수(대한주택공사 수석연구원), 고령화사회와 노인주택
ⅲ. 보건복지부 노인복지정책과(2005), 유료노인복지시설 사업안내
ⅳ. 이연숙(1993), 고령사회의 노인주택정책 및 개발방향 설정, 한국노인문제연구소
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항목 분석
2. 세부항목별 수지개선 효율성 검토
Ⅲ.국내 · 외 교육서비스시장 환경 분석
1절 세계 교육서비스시장 현황
1. 교육부분 세계 무역수지
2. 해외 교육서비스 재정
3. 해외 교육서비스 정책
2절 국
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한국교육방송공사, EBS 강당 / 2003
김대호 / 새로운 방송정책 패러다임 / 방송문화 / 2004
권성호 / 교육방송제작 전문요원 양성을 위한 코스웨어 개발연구 / 교육공학연구 / 1988
김승화외 / 교육방송 프로그램 활용 효율화 방안 / 서울:한국교육개
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연구원, 2015
유근춘 외, 「보편적 복지와 선별적 복지의 조화적 발전방안에 관한연구」, 한국보건사회연구원, 2011
오희철 저, 「베이비붐 세대의 건강실태 분석 및 미래 보건 의료의 사전 대응체계 구축 기초 연구」, 한국건강증진개발원, 2010&
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한국사회연구원, 「여성과 한국사회」, (사회문화연구소, 1993)
6. 정금자, 「성평등 대안동화 개발에 관한 연구」, (한국여성개발원, 1996)
7. 한국여성학연구회, 「여성학의 이해」, (경문사, 1998)
8. 우리사회연구회, 「성과 현대사회」, (파란나
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한국투자, LG경제연구원, 2000
이지평, 일본기업의 e-business, LG경제연구원, 2000
허동한, 일본기업의 임금피크제 도입동향과 시사점, 경총 노동경제연구원, 2006 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 일본기업의 경제시스템
1. 종신 고용제
2. 주력은행(Main Bank)
1) 일
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한국보건사회연구원.
통계청(1996), 「장래인구추계」, 서울: 통계청.
한국사회복지관협회(2001). 내부자료. 서울: 한국사회복지관협회
Gillick, S.(1959). "The Functions of Neighborhood Organization," In E.B.
Harper and A. Dunham(eds.). Community Organization in Action: Basic
L
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한국경제연구원 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 기업 직업훈련의 개념
Ⅲ. 기업 직업훈련의 요건
1. 공통 요건
2. 훈련과정의 지정을 받을 수 없는 훈련과정
Ⅳ. 기업 직업훈련의 시대변화
Ⅴ. 기업 직업훈련의 현황
1. 직업능력개발훈련 적용 사업
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개발에 적극적
Ⅶ. 지식경영과 선발 및 배치전략
Ⅷ. 인재 지역할당제
Ⅸ. 인재 파견산업
1. 인재 파견산업의 확대 원인
2. 근로형태 변화에 대한 수요와 노동시장의 유연성의 관계
Ⅹ. 한국 IBM의 인재 관리제도 사례
1. 직급체계
2.
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