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기업경영모델이 필요한 시점
- 기업구조와 관행의 세계화 추세에 처지지 않는 범위 내에서 한국적 경영 모델을 재정립
- 신바람, 응집력 등 우리 기업 고유의 강점을 살리면서 창의성, 유연성 등 디지털 시대에 맞는 기업문화를 창조
공과대학
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미국의 경험은 한국의 노사관계에 대해서도 많은 시사점들을 제공하고 있다. 왜냐하면 오늘날 한국의 작업현장은 대량생산체제의 구시대적 모델과 가장 근접해 있기 때문이다. 한국의 기업들은 대량생산체제에 요구되는 테일러식 노동분업
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미국기업의 퇴직관리 구조조정을 상시 실시하고 있고 lay-off 제도가 확립
1) 미국기업들은 한순간에 구조조정을 단행하지 않고 기업이 존재하는 한 상시적으로 실시
2) 구조조정을 원활하게 실행할 수 있는 것은 퇴직 이후 일정기간 동안 임
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경영방식을 창안해 낸 캐논이 그러하다.
본 과제에서는 한때 세계 최강이었다가 버블경제 붕괴로 무너진 이후 미국식 경영방식 도입 및 교토식 경영방식 착안으로 변화를 꾀하는 일본 기업을 참고로 하여, 향후 한국 기업이 추구해야 할 기
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미국법인의 성희롱 사건
1) 사건의 발단
2) 사건의 진행
3) 사건의 결과
7. 도시바는 고객의 제품 A/S 요구를 묵살했다가 곤욕
1) 사건의 발단
2) 사건의 진행
3) 사건의 결과
Ⅵ. 기업경영관리
Ⅶ. 기업조직변화관리
1. 1단계-변화의 필요
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기업들이 가입자 확보를 위해
서둘러 CRM을 도입하고 있다.
7. 고객만족의 MB모델
◎ 고객만족경영은 사실상 미국에서 정립이 되어 전세계로 확산되었다.
미국은 1970년대 말 일본 및 신흥국가(한국 포함)들의 부상으로 인한
미국경쟁력의 약화
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모델 구축에 관한 고찰, 한국경영교육학회
조광문(2009), 웹 서비스 품질에 기반한 e-비즈니스 운영 모델, 한국산학기술학회
최미수(2004), 금융기업의 e-비즈니스 모델 결정요인 연구, 성균관대학교
황경태 외 1명(2006), 한국과 미국 e-비즈니스 모
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경영책임의 확립과 사내사외이사제 도입
Ⅲ. 선진국의 생산시스템 혁신 모델들과 참여경영
1. 참여경영과 생산시스템 혁신의 배경
２. 일본식 모델
３. 독일식 모델
４. 미국식 모델
５. 선진국의 교훈
Ⅳ. 한국기업의 참여경영 실태
１.
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경영 성공요인에 관한 탐색적 사례, 경희대학교
박준식(1996), 미국기업에서의 참여경영 시스템 도입 추세와 이에 대한 논의, 한국노동이론정책연구소
반병길(1966), 미국 경영학의 체계 및 방법론비교, 한국사회과학연구원
백미숙(2005), 미국 방
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한국타이어의 경영전략
1) Profitable Growth(수익에 기초한 성장)
2) 기업혁신 전략
Ⅴ. SONY(소니)의 미국진출
1. 점진적인 기능심화
2. Sony와 Matsushita
Ⅵ. 영원무역의 방글라데시 진출
1. 영원무역의 미래
1) 영원무역의 미래계획
2) KEPZ 개발
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