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대학원 호텔경영학과 석사학위논문.
백동욱(2011). OJT특성요인이 OJT 성과인식에 미치는 영향 :중소기업 D담당자를 중심으로. 중앙대학교 글로벌인적자원개발 대학원 석사학위논문.
박경규·임효창(2000), OJT의 도입효과 : Off-JT와의 비교를 중심
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2) 윤리경영 체계 확립
3) 안전ㆍ보건ㆍ환경(SHE) 체계 확립
4) 인재 확보 및 양성
5) 근무환경 및 조직문화
6) 리스크 관리 체계 확립
7) 연구개발 추진 체계
8) 통합 품질 혁신 체계
9) 동반성장 추진체계 확립
10) 사회공헌
8. 참고문헌
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개발대학원 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 기관 소개
2. 기관의 문제 분석
3. 대안제시
1)‘하위직원들의 전문성문제’에 관한 대안모색
① 전문성을 갖춘 인력 선발
② 자율성과 전문성을 고려한 업무 배정
③ 재교육 및 훈련
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및 대응방향」한국정보화진흥원
행정안전부·한국정보화진흥원(2011)「2011년 인터넷 중독 실태조사」
손은하(2012)「스마트폰 중독과 예방에 대한 인식연구」중앙대학교 대학원 논문
이민석(2011)「스마트폰 중독에 영향을 미치는 요인 연구
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인재의 확보 및 육성이 중요하다.
참고문헌
김성주(1997), 조직과 인간행동, 명경사
강신규·이기돈·이철호·추헌(2003), 조직행동론, 형설출판사
김도경(1999), 대인관계 변수와 인상관리가 조직몰입에 미치는 영향, 서강대학교 대학원 석사 논문
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목적과 전략
2. Organizing
ⅰ. LG전자의 개편된 조직
ⅱ. LG전자 디자인 경영센터의 조직 구조
3. Leading
4. Controlling
Ⅳ. LG 전자 디자인 경영의 Before & After 분석
Ⅴ. 결론 - LG전자의 효율적인 디자인경영 방안
VI. 참고 문헌
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및 시야장애
6. 복시
7. 두통
8. 어지럼증
9. 의식 장애
10. 식물인간 상태
11. 치매
12. 운동 실조
13. 실신
14. 경련 (간질, 발작)
15. 배뇨장애
16. 안면 신경 마비
17. 연하 곤란(음식물을 삼키는데 장애)
18. 오심(메스껍거나 울렁거
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조직시민행동과 공유학습에 미치는 영향에 관한 연구, 경희대학교 경영학 박사학위논문
김화성(1996), 신뢰가 자발적 조직행동에 미치는 영향에 관한 연구, 고려대학교 대학원 석사학위논문
박광국·도운섭·박선희(1999), 조직신뢰도의 결정요
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조직유효성 및 심리적 임파워먼트에 미치는 영향 : 복지서비스의 매개효과 검증』, 협성대학교, 2023년 목차
1. 학교사회복지의 이론적 근거인 ① 생태체계적 관점, ② 임파워먼트 관점, ③ 강 점 관점, ④ 프레이리의 교육론 중 2개를 선택
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개발원.
김지영 (2012). \"유아교사의 역할 수행에 영향을 미치는 요인: 역할 스트레스와 역할 만족을 중심으로.\" 연세대학교 교육대학원.
이정희 (2013). \"유아교사의 역할 수행에 영향을 미치는 요인: 역량, 자기효능감, 직무만족, 조직문화를
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