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다. 공공기관에도 경쟁이 치열해지면서 조직 내 개개인의 경쟁력이 중요 요소로 대두되고 있으며, 이러한 경쟁력을 높이기 위한 방안으로 성과관리중심의 행정혁신이 필요하다. 공직사회에 새로운 바람을 일으키고 공무원들의 동기부여책의
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행정도시·혁신도시의 지속적 추진, 나아가 기능을 보다 강화하겠다는 입장을 다시한번 확고하게 표명할 필요가 있다. 논쟁의 확대와 국론의 분열은 무익한 국력소모를 초래할 뿐만아니라 그렇지 않아도 어려운 경제 위기 극복에 큰 장애요
83 혁신도시, 행정도시 추진현황, 83,행정도시,혁신도시,추진현황,지역균형발전,나의견해,수정반대,찬성반대입장,찬반론,2500,
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혁신을 이룰 수 있었다.
마지막으로 포괄적인 국가혁신의 정책 사례에서는 기존의 세분화되어있던 고객관리, 성과관리, 지식관리를 통합·연계하여 보다 효과적이고 능률적인 업무수행을 가능하도록 하는 혁신적인 행정시스템인 부산시의
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행정신론(제6판), 서울: 법문사, 2001
◈ 박동서, 새정부혁신의 전략과 과제, 서울: 법문사, 2001
◈ 손명수, 국가균형발전의 비전과 과제, 행정포커스, 한국행정연구원, 2003
◈ 조동성, 국가경쟁력 제고를 위한 기본 정책방향, 2003
◈ 이용기 외, 경
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혁신의 길로 나아가고 국미의 요구를 좀더 잘 처리하기 위해서는 정부스스로도 자생의 길을 나아가야 한다. 전자정부 출범이후 문제점도 많았지만 전에비하여 행정의 효율과 민원서비스 혁신의 길을 열고있는것은 확실하므로 앞으로 더 낳
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