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한국칸트학회, 2007
- 최경주, “여성노동의 실태와 개선방안”, 원광대, 2005
- 안미수, “비정규직여성 노동자 조직화사례”, 신라대, 2001
- 김향라, “한국폐미니즘시 연구”, 경상대, 2010 Ⅰ 서론
Ⅱ 본론
1. 현재 한국사회의 노동문제가
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사회진출은 양적으로 증가했으나 내용을 살펴보면 기형적
5. 정보화 사회의 여성노동
6. 일과 가정
7. 소비사회의 일과 가정
Ⅳ. 여성노동문제의 비정규직문제
1. 비정규 근로자 범위와 통계개선
2. 근로감독강화
3. 사회보험의 적용확대
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비정규직에 대한 취업규칙 현황
3) 고용계약기간과 계약 갱신현황
Ⅲ. 기업과 비정규직 사용비율
1. 정규직 대비 노동비용
2. 비정규직 적용 제도 현황
3. 비정규직 활용 이유
4. 비정규직 활용상의 문제점
Ⅳ. 기업과 비정규직 철폐
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비정규직 노동자 실태와 조직화 문제.”『산업노동연구』제8권 제2호.
박상언. 1999, \"다운사이징의 효과와 실행방법에 대한 비판적 재고찰,\" 한국산업노동학회, 산업노동연구, 5권 1호, 1999.
송호근. 2000a, \"세계화와 사회적 합의: 한국적 의미
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현재 급격한 경제변화로 노동시장도 큰 변화를 겪고 있다. 그래서인지 한국사회문제에서 노동시장은 최근 들어 큰 이슈가 되고 있다. 특히 경제 상황의 변화로 인한 비정규직의 확대로 노동시장의 불안정성이 커졌으며 사회적 양극화로 노동
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노동문제
1) 1987년 노동대투쟁의 발생
2) 노동대투쟁 이전과 이후의 변화
2. IMF 이후 발생한 고용형태의 변화
3. 현재 한국사회의 노동문제
1) 비정규직의 증가
2) 저임금노동자 증대로 소득불평등 양산
3) 청년, 저학년, 장기 실업율의 증가
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노동부/한국산업인력공단, 2011.
이정아, 최저임금과 임금, 사회경제평론, 제46호, 한국사회경제학회, 2015.
임선섭, 비정규직의 사회적 문제와 해결 방안, 고려대학교 노동대학원 논문, 2011.
윤진호 외, 비정규직자와 노동조합, 전국민주노동조
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사회적인 공론화를 거쳐 마련해야 할 것이다.
노동시장 이중구조 문제는 노동자들을 정규직과 비정규직이라는 기준으로 이분법하고 있으며 이들 간의 격차가 심화되고 있다는 문제점을 안고 있다. 노동시장 이중구조 문제 해소를 위해 현재
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노동문제 외의 다양한 노동문제들에 대해 관심을 가지고 이를 적극적으로 해소시킬 수 있는 방안을 찾도록 노력해야 할 것이다.
참고문헌
(핵심) 현대의 노동문제:노동경제학, 은하출판사 편집부, 2001
http://www.riss.kr/link?id=M8228324
(한국사회의
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비정규직 문제의 해결에 대한 사회적 연대와 국민적 공감대의 형성이 비정규 노동문제의 해결을 위한 정책의 실현을 위해서 무엇보다도 우선적으로 해결하여야 할 과제이다.
Ⅲ. 결론
지금까지 본론에서는 현재 한국사회에서 노동문제가 나
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