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근로감소수당
3) 퇴직수당
4) 직업재활수당
Ⅴ. 문제점과 과제
1. 사회보장의 문제점과 과제
2. 의료보장의 문제점과 과제
Ⅵ. 현영국정부의 복지정책 및 앞으로의 과제
1. 배경
2. 복지 국가의 유산: 대처리즘과 영국 사회의
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근로자의 관광활동을 촉진하고 사기진작 측면과 종업원들에 대한 복지차원에서 인센티브 투어의 확대가 절실히 요구되고 있다.
③ 사내복지기금의 적극적인 활용방안이다. 사내복지기금은 기업에서 당기순이익의 일부를 사내복지기금에
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복지에 대한 욕구와 요구를 훨씬 증대화, 다양화시켰다. 대기업을 중심으로 촉발된 노동운동은 기업뿐 아니라 국가의 노동정채고가 복지제도의 변화에도 매우 큰 영향을 미쳤다.
<표 - 3> 근로자 1인당 월평균 기업복지비용의 증가추세
199
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사내하도급화 및 특수고용형태로 전환 ···············
5.기간제와 파견제의 교차사용 ····················
6.사내근로복지기금 출연 ······················
7.소 결 ······························
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복지법
(1) 일제강점기
(2) 미군정 시대
Ⅲ. 제 1. 2공화국시대의 사회복지법
1. 시대적 배경
2. 사회복지입법
(1) 제헌헌법의 생존권 규정
(2) 대한적십자사조직법
(3) 후생시설 설치기준령
(4) 후생시설 운영요령
(5) 근로기준법
(6) 기타
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근로복지공단 노동보험연구원(2008). 「산재보험. 고용징수 실적분석(2008년도 1/4분기)」.
김성옥 외 7인 공저(2008). 「사회보장론」. 창지사.
김영화 외 2인 공저(2008). 「사회복지정책론」. 공동체.
김은기, “개정 산재보상보험의 비판적 검토
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사내근로복지기금법(2001. 3. 28. 개정)
4) (개정)사회복지공동모금회법(2001. 5. 24. 개정)
: 복권 발행할수 있는 법률적 근거규정.
5) (개정)청소년보호법(2001. 5. 24. 개정)
① 청소년 연령을 만 19세 미만. 단, 당해 연도 중에 만 19세가 되는 자는 청소
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복지법
-전문개정
장애인복지법
1990
-장애자고용촉진
등에 관한 법률
1991
-영유아보육법
-사회복지사업법
개정
-고령자고용촉진법
-사내근로
복지기금법
-청소년
기본법
1993
-고용보험법
-일제하 일본군
위안부에 대한
생활 안정 지원법
-성
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근로조건 이외에 기업이 제공하는 각종 편익과 시책을 말한다. 즉 기업이 자발적으로 혹은 단체협약에 의해 종업원에게 제공되는 복지제도 및 서비스로서 주택자금지원, 체육시설의 제공, 경조비 지금, 사내근로복지기금제도 등이 있다.
③
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근로자의보호등에관한법률
국민연금법
개정갱생보호법
최저임금법
보호관찰법
국민연금법 1차 개정
모자복지법
⇒모 부자복지법
⇒한부모가족지원법
개정의료보험법
장애인복지법
영유아보육법
사내근로복지기금법
개정사회복지사업법
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