|
취업시기가 조금 늦은 것 같은데 얼마나 늦었냐?
전에 다니던 회사는 왜 그만두고 우리 회사에 지원했나?
등. 거의 자기소개서 위주로 질문하셨었습니다.
아... 마지막으로 하고 싶은 말 있으면 해보라고 하셨고요.
전체적으로 1차 실무진
|
|
|
관리전략
BGF리테일의 조직문화는 현재에 안주하지 않으며 실패를 두려워하지 말고 지속적으로 새로운 시도를 지향한다. 이러한 조직문화를 바탕으로 편의점 산업에서 선두의 위치에 있음에도 불구하고 지속적으로 새로운 시도를 펼쳐 전환
|
|
|
이슈들이 발생하면서 BGF리테일은 창사 이래 최대위기에 직면하게 됐다. 일각에서는 업계의 근간을 흔들만한 내용까지 불거지고 있는 상황”이라면서 가맹점주 자살 등 CU를 둘러싼 현재 상황의 심각성을 직원들에게 알리고 있으며, 가맹점주
|
|
|
BGF리테일 http://www.bgfretail.com/
CU http://www.bgfcu.com/
한국편의점협회 http://www.cvs.or.kr/
금융감독원 www.fss.or.kr
삼성경제연구소 http://www.seri.org/
세븐일레븐 http://www.7-eleven.co.kr/ 1. CU 기업소개
(1) CU의 비전
(2) CU의 기업사명
(3) CU 사업목표
(4) CU
|
|
|
BGF리테일은 경쟁사를 두고 1위를 달리고 있다.
1. 시장전망
- 1인 가구 증가와 대형마트 영업규제 반사이익 등에 힘입어 연평균 17%씩 성장.
- 2008년 8조원부터 2014년 16조원까지 시장규모 확대
- 매출증가율 감소, 영업이익 감소에 따른 점포
|
|
 |
BGF가 생각하는 '좋은 친구'는 '언제 어디서나 최상의 상품과 서비스를 제공하여 고객가치를 실현하고 사회발전에 공헌하는 기업'입니다. 고객과 사회의 '좋은 친구'인 BGF리테일에 지원하게 된 동기에 대해 기술해주세요. (최대 500자 입력가능)
|
|
 |
의 기업의 구미에 맞는 자기소개서를 쓰는 것은 취업을 위한 필수적 전략이라 할 수 있습니다. 그럼 지금부터 ‘BGF리테일’에 대한 기업분석에 들어가 보겠습니다. BGF리테일은 가맹점과의 상생을 통해 20여년간 업계 최고의 자리를 놓치지 않
|
|
 |
자소서 예시를 담았습니다.
중소기업부터 대기업, 공기업 예시까지 골고루 담으려 애썼습니다.
모두 취업에 성공하는 그날까지 조금이나마 도움이 되었으면 합니다. - 이력서
- NCS 입사지원서
- 자기소개서
- 이것만은 꼭
- 직무사전
-
|
|
 |
소개서 내용을 위주로 질문합니다)
-자신의 장점 세 가지를 말해보세요.
-이곳에 입사하기 위해서 어떤 준비를 했습니까?
-지원 직군과 관련된 자신의 경험을 말해보세요.
-CU에 대한 자신의 생각을 말해보세요. 1. BGF리테일에 지원하는 동
|
|
 |
소개서 내용을 위주로 질문합니다)
-자신의 장점 세 가지를 말해보세요.
-이곳에 입사하기 위해서 어떤 준비를 했습니까?
-지원 직군과 관련된 자신의 경험을 말해보세요.
-CU에 대한 자신의 생각을 말해보세요. 1. BGF리테일에 지원하는 동
|
|
메뉴펼치기
