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리더십을 개발하여 자존감을 향상시킨다.
3-1. 각 셀의 특성을 이해하고 그에 적합한 리더십을 개발한다.
3-2. 리더십 기술 훈련 프로그램을 제공하여 워크 Ⅰ. 들어가는 말
Ⅱ. 이론적 고찰
1. Leadership의 정의
2. 청소년 리더십 프로
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리더십의 의미
1. 리더십의 개념
2. 리더십의 중요성
3. 리더십 유형
(1) 거래적 리더십
가. 거래적 리더십의 개념
1> 조건적 보상
2> 예외에 의한 관리
(2) 변혁적 리더십
가. 변혁적 리더십의 개념
1> 카리스마와 영감
2> 지적 자극
3>
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리더십은 없다』 북랜드
엄선아(1999). 『자치시대의 지방자치단체장의 리더십방향』충주대학교 행정학과 졸업논문 Ⅰ. 서론
-각 이론의 분석 목적
Ⅱ. 본론
-각 이론의 분석
1. 인지부조화 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥
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리더십과 관리는 조직의 양 날개와 같은 존재이며, 어느 한쪽이 부족해도 조직의 지속가능한 발전은 어렵다는 것이 본인의 확신이다.
8. 참고문헌
김영배, 박상언. (2019). 현대 조직론: 리더십과 관리의 이해. 서울: 경문사.
박기동. (2020). 한국
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리더십 사례-------------------- 27
(6). 잭 웰치가 적용한 동기부여 방법-------------------- 30
①. 새로운 리더 창출-------------------- 30
②. 비전 구축-------------------- 37
③. 하드웨어와 소프트웨어의 조합-------------------- 38
(7). 동기부여 이론과 배치되는
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리더십과 국가발전」, 인간사랑, 2007년
9. 황주홍 고경민, 「지도자론」, 건국대학교 출판부, 2002년
10. 김대중사이버기념관(www.kdjhall.org)
11. 위키대백과사전, 네이버백과사전, 네이버 블로그 등 Ⅰ. 서론
1. 들어가며
2. 분석의 틀
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Leadership, 이동원 역,「영적 지도력」서울: 요단출판사, 1984. Ⅰ. 서론……………………………………………1
Ⅱ. 본 론
1. 목회 전문성을 갖춘 리더십……………………1
2. 창조적인 리더십………………………………2
3. 인간관
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론
1. 연구 목적 및 필요성
2. 연구 범위 및 구성
Ⅱ. 이론적 배경
1. 리더십의 정의(다양한 이론가들)
2. 리더십 이론의 유형
3. 리더십의 3대 기능(사례 분석)
Ⅲ. 유형별 리더십 분석(사례분석)
1. 역대 대통령의 리더십
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론, 백산출판사 2006 목차
1. 리더십의 특성
1) 훌륭한 리더는 태어나는가, 만들어지는가?
2) 리더쉽의 개념적 특성
2. 고전적, 현대적 의미의 리더십
1) 고전적 의미의 리더십
2) 현대적 의미의 리더십
3. 청소년지도 리더십의 개발 방
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리더십에 의한 국가정책
1. 정치
2. 경제
3. 외교
4. 사회
Ⅴ. 박정희 대통령의 리더십 분석
1. 목표 지향적 리더십
2. 포용의 리더십
3. 이용후생의 리더십
Ⅵ. 박정희 대통령의 리더십 평가
1. 긍정적 평가
2. 부정적 평가
Ⅶ. 결론
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