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변화되면서 새로운 교육 방식으로 등장하게 되었다.
이에 기업들은 지식경영/비즈니스 전략으로서 e-Learning 활용하게 되었다.
조직 내 구성원들의 역량 강화를 위한 e-Learning은 지식관리를 위한 중요한수단이 되고 있다. 지식관리는 조직 내에
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미국기업의 물류시설 운영사례 1, 2\", <물류시대>, 1996.
2. 산업연구원, \"제조기업의 물류센터 공동화에 관한 연구\", 1998.
3. 한국물류정보서비스, \"물류관리론\", 2004.
4. 김정환, \"화물 수송론\", 문영각, 1999.
5. 옥선종·추장엽, \"신물류관리
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기업으로서 성공할 수 있는 필수전제조건이 되는 것이다.
참고문헌
한국기업의 글로벌경영사례집2 - 장세진, 박영사, 2004 Ⅰ. 왜 중국시장인가?
Ⅱ. 중국시장 분석
Ⅲ. 이마트의 중국 시장 진출 전략
Ⅳ. 한국중소기업 중국진출 경쟁우
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변화를 통한 지식경영’이 필요한 것이다.
참 고 문 헌
권석균 (1995), “조직학습의 이론적 조망”, 『인사조직연구』, 제3권, 제1호, 121-164.
김영수김성수노재범 (1999), “한국기업의 지식경영 모델”, 『지식경영과 한국의 미래』, 삼성경제연
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경영진 입장에서 본 컨퍼런스 콜의 준비
8. 경영진에 대한 접근
9. 경영진과의 접근성
10. 기업의 공시
11. 기업의 주요 공시 내용
12. 연중행사 또는 특별행사
13. 미국 기업들
Ⅴ. 선진기업의 위기관리
1. IBM 리콜을 자발적으로 실시
1) 사
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기업 품질경영시스템 운영의 형태를 결정짓는 품질경영전략에 관하여 알아본다.
Ⅶ. 기업 전사적 자원관리시스템(ERP)
1. 개황
□ 중소기업이 ERP 도입시 비용은 평균 1억 41백만 원, 구축기간은 평균 6개월 정도 소요된 것으로 나타남.
ㅇ5천만
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미국 최저임금제도의 현황과 과제
http://blog.naver.com/yongo99?Redirect=Log&logNo=40031432767버냉키 의장_생산성 전망(2006.8)
경쟁은 어떻게 내면화 되는가, 강수돌, 75p, 생각의 나무
http://mybox.happycampus.com/[생산전략] 한국기업의 생산성과 미국기업의 생산
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기업(한국기업, 우리나라기업) 연봉제의 구조상 특징
1. 미국기업들이 실시하고 있는 직무성과급(Merit Pay)
2. 연봉의 구조
3. 연봉이외의 급여
4. 직군 또는 직종별 연봉수준의 차이여부
5. 평가결과가 영향을 미치는 연봉부분
Ⅲ. 국내기업
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조직충성도가 높다는 연구자료가 있다. Walker Information(1999) 사의 미국기업 조사에 따르면 종업원의 윤리의식이 높은 기업일수록 직무만족도가 높고 이직률이 낮게 나타난다. 윤리경영을 인력관리와 종업원 동기부여의 수단으로 전략적으로
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생각한다. 1. 서론
- 본문 요약내용
- 전략적 제휴의 정의와 목적
2. 본론
- 포드사와 마쯔다사의 소개
- 포드-마쯔다의 전략적 제휴 내용
- 미국과 일본의 생산방식의 차이
- 미래 자동차
3. 결론
- 우리 조에서 생각한 전략적 제휴
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