• 통합검색
  • 대학레포트
  • 논문
  • 기업신용보고서
  • 취업자료
  • 파워포인트배경
  • 서식

논문 1,047건

과정에 이르기까지 각 단계별로 개척된 교회에서 인턴으로 사역함으로써 교회개척의 이론과 실제를 배울 수 있도록 제안하였다. 더불어서 교회개척자로 부르심을 입은 평신도들을 위한 평신도 교회개척과정을 서울신대 평생교육원에 설
  • 페이지 34페이지
  • 가격 15,000원
  • 발행일 2016.06.14
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 발행기관
  • 저자
수 : 리더십 2. 매개변수 : 임파워먼트 3. 종속변수 : 경영성과 Ⅳ. 실증연구 제1절 측정도구 및 표본의 선정 제2절 가설의 검증 및 조사결과분석 Ⅴ. 결 론 제1절 연구 결과의 요약과 시사점 제2절 연구의 한계 및 향후 과제 참고 문헌
  • 페이지 50페이지
  • 가격 6,000원
  • 발행일 2010.01.31
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 발행기관
  • 저자
수 있는 행동을 교육한다. 상실 대상에 대한 죄책감이나 분노와 같은 감정이 슬픔과정 동안에는 적적하고 수용가능하다는 것을 이해하도록 대상자를 돕는다 정상적인 슬픔반응으로 나타나는 감정이 수용된다는 것을 알게 되면 이 반응으로
  • 페이지 15페이지
  • 가격 1,100원
  • 발행일 2016.05.08
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 발행기관
  • 저자
수 있는 신체적 능력을 배양할 수 있는 ‘전인교육’이다. 뿐만 아니라 수련 과정에서 원만한 대인 관계를 위한 올바른 예절, 인내, 자신감, 용기, 절제, 성취감 등 수많은 정신적 가치를 체득할 수 있는, 이 시대가 추구하고 있는 교육적 목적
  • 페이지 18페이지
  • 가격 3,000원
  • 발행일 2008.12.24
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 발행기관
  • 저자
교육을 강화해야 하며, 등급판정 과정에 대한 수행인력의 친절도를 높이고 등급판정의 신뢰성을 확보할 수 있는 공정한 판정을 주지시키고 판정상황과 방문시간등도 철저하게 고려하여 판정이 자의적으로 이루지는 점이 없도록 할 필요가
  • 페이지 29페이지
  • 가격 4,000원
  • 발행일 2009.08.07
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 발행기관
  • 저자
학교 공공정책대학원, 석사학위논문, 2002. 진혜정, “주민자치센터 운영에 대한 주민만족도 조사연구”, 성균관대학교 행정대학원 석사학위논문, 2003. 한호수, “주민자치센터 활성화 방안에 관한 연구 - 서울특별시 용산구를 중심으로 -” 단
  • 페이지 26페이지
  • 가격 3,800원
  • 발행일 2008.03.13
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 발행기관
  • 저자
과정 2. 3 인지발달 단계 2. 4 피아제의 인지발달 이론이 아동교육에 주는 의미 Ⅲ. 스키너의 행동주의 이론에 관한 일반적 고찰 3. 1 스키너의 교육사상의 배경 3. 2 스키너(Skinner)의 조작적 조건형성 3. 3 Skinner의 조작적 수업이론 3. 4
  • 페이지 23페이지
  • 가격 10,000원
  • 발행일 2008.02.10
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 발행기관
  • 저자
수사례를 중심으로』2006년 예술경영지원센터 홈페이지 http://www.gokams.or.kr/ 국정홍보처 http://www.allim.go.kr/ 교육인적자원부 http://www.moe.go.kr/ 네이버 홈페이지 http://www.naver.com/ 네이버 카페 『가우리, 학문공동체 』http://cafe.naver.com/gaury.cafe 
  • 페이지 36페이지
  • 가격 3,000원
  • 발행일 2008.05.20
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 발행기관
  • 저자
과정 Ⅲ. 우리나라 사회복지서비스 전달체계의 현황과 문제점 1. 우리나라 사회복지서비스 전달체계의 현황 2. 우리나라 사회복지서비스 전달체계의 문제점 Ⅳ. 우리나라 사회복지서비스 전달체계의 발전방안 1. 우리나라 사회
  • 페이지 25페이지
  • 가격 4,000원
  • 발행일 2012.04.20
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 발행기관
  • 저자
수 있다. 2차 상사가 조정한 평가결과는 1차 상사와 피평가자가 모두 수용하여야 한다. 넷째는 평가원칙은 관리과정을 중시한다는 것으로 인사고과는 결과도 중요하나 결과가 좋기 위해서 과정관리가 잘 이루어 져야 한다. 즉, 일반적으로 인
  • 페이지 32페이지
  • 가격 4,200원
  • 발행일 2004.11.30
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 발행기관
  • 저자
top