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자기계발 과정
4) 부서활성화과정 & 기본과정
5) 교육담당자 관리
3. 평가 및 보상관리
4. 노사관리
Ⅴ. 앞으로의 전망
1. 해외 시장 진출
1) 업계리더인 농심에 대한 위협 요인
2) 진출 현황
3) 앞으로의 진출 계획
4) 계열사 또한
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자기자본비율을 준수하고 있는 것으로 나타나고 있으나 금융기관의 수익성은 여전히 부진한 것으로 나타났음
3) 일본경제는 경기침체가 지속되고 있는 가운데 최근 들어서는 디플레이션 현상이 심화되고 있음
4) 일본 경제는 주가 하락, 금
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품질의 혁신
1) 명품(World Best)교육과정 개발
- 전문 기능화 된 교육조직별 교육체계 재정립
- ASTD에 TLC 발표, 병무청 변화추진 교육 실시, 대학생 대상의 마케팅 교육 및 기술 교육 실시
- IEEE 교육 대상 수상), 한국능률협외 인재 대상 수상, 마케
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한국전력등 아직 민영화가 본격적으로 시작되지 않았거나 민영화되었으나 아직 공기업 시절의 기업문화로 인해 효율적 운영을 목표로 했던 민영화의 의도를 살리지 못하고 있는 다른 공기업들에 큰 시사점을 줄 수 있다고 생각했다.
첫째,
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한국의 경우 1960년대 이후 공업화가 진전되면서 이공계 분야에 우수인력이 모였고, 이에 따라 비교적 싼 봉급에 열심히 일할 의지가 있는 높은 질의 기술 예비군이 풍부하게 존재하고 있었다. 반도체 산업은 최첨단의 기술 집약적 지식 산업
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한국외국어대학교 무역대학원 석사학위논문
◇ 일본전자기계공업회(1988), 반도체산업의 현상과 장래전망
◇ 주대영(1999), 반도체산업의 지식경쟁력 강화 방안, 산업연구원
◇ 최영락(1991), 반도체기술 발전을 위한 자체기술능력 축적에 관한
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제2장 경제적 파급효과의 분석
제3장. 업종별 기대효과
Ⅳ. 브랜드의 가치에 대한 고찰
제1장 국내 브랜드의 현실
제2장 자기 브랜드의 중요성
Ⅴ. 세계적인 브랜드로의 머나먼 여정
⊙ 결 론
◈ 참고문헌 및 사이트
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한국에게 밀리고, 고가품은 미국과 유럽에게 치이고 있다. 일본이 독자기준이 많은데, 글로벌 시장에서 한계를 보이고 모노즈쿠리는 과잉품질로 가성비에 문제있는 제품들이 있다.
그리고 무역수지 적자가 심각한데, 후쿠시마 원전사태로 석
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자기 관리가 필요하다. 일방적으로 주어지는 나이키 하청에 대해 수동적인 자세만을 유지할 것이 아니라 조금씩이라도 연구개발과 부가가치가 높은 생산활동에 대한 투자를 해야 한다. 과거 나이키 하청업체였던 한국 회사들은 나이키가 한
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한국식생활문화학회지
◎ 김영한 / 임희정 / 웰빙마케팅 / 다산북스
◎ 권혜숙(2004) / 외식업계 30대 사장 돌풍 거세다 / 국민일보
◎ 박원임 / 민웅기(2001) 현대사회의 여가산업 발달배경에 관한 연구 / 한국여가레크리에이션 학회지 제21권
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