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는 것.
ⅴ) 각 조직의 경도 순서
C(HB 800) > M(600) > T(400) > S(230) > P(200) > A(150) > F(100)
② 뜨임(Tempering;소려)
ⅰ) 目的 : 내부 응력 제거, 인성 개선
ⅱ) 종류 : 저온 뜨임: 400℃, 경도 (M → T), 고온 뜨임: 600℃ 강인성 (T → S)
ⅲ) 가열
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- 등록일 2015.10.08
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- 직종구분 기타
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점점 생각이 젊어져 가는 중장년 층 역시 무시할 수 없는 잠재 고객군에 포함시켜야 한다고 생각합니다. 지금의 4,50대는 과거의 4,50대와는 외모와 생각에서 이전의 2,30대 청년층과 유사하거나 그 이상으로 젊어졌다고 볼 수 있습니다. 또한 지
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- 등록일 2013.10.09
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- 직종구분 무역, 영업, 마케팅
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는 이 이력서는 첫 장부터 입사담당자의 눈을 끌어 차별화에 성공하고 있다.
이력서 내용도 자신의 경쟁력을 e-biz에 대한 개념적 이해, 명상물 기획경험을 통한 지식, 적극적인 벤처정신 등 크게 세가지로 나누어 '준비된 일꾼'이라는 결론을
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- 등록일 2006.02.11
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- 직종구분 전문직
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에 지원한 저는 고객분들이 안전과 안심을 물론 편안함까지 제공해 줄수 있는 CS가 되고자 지원하였습니다. 00대학교 경호원학과를 졸업하고 태권도 3단 단증을 보유한 저는 항상 고객안전을 최우선 가치에 두며 맡은 바 업무에 최선을 다하겠
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- 등록일 2013.11.09
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- 직종구분 전문직
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는가?
존경하는 인물은?
해당직무 담당자가 갖춰야 할 역량은? CS홀딩스 지원자 자기소개서
1. 자기소개 (성장과정, 학교생활, 성격 장단점 등)
“성실함”
“밝은 성격의 소유자”
2. 어려운 과제에 도전하여 성공하거나 실패한 경험
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- 등록일 2014.07.16
- 파일종류 한글(hwp)
- 직종구분 일반사무직
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