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법의 기본원칙(총 7가지)을 강의와 교재를 기초로 법과 판례에 기초해 설명하세요.(15점)
1) 근로기준법의 기본원칙
(1) 최저기준의 원칙
(2) 근로조건 대등결정의 원칙
(3) 균등대우의 원칙
(4) 강제근로 금지의 원칙
(5) 폭행 금지의 원칙
(6)
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소송이 도입되지 않더라도 “당사자의 임시의 지위를 정하는 가처분”은 도입할 필요가 있다 할 것이다.
당사자소송의 경우에는 항고소송에 관한 집행정지규정이 준용되지 않고, 당사자소송이 민사소송과 유사하기 때문에 민사집행법상의
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, ‘주택임대차보호법의 입법목적과 주택임차인의 임차보증금반환채권에 우선변제권을 목차
1. 문제의 소재
2. 병이 양도받은 보증금반환채권
3. 지급명령 신청
4. 민사조정 신청
5. 소액사건심판
6. 보증금반환청구소송
7. 결론
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법률적합성, 공정력, 확정력(존속력), 강제력 → 권력관계(특히 행정행위)가 가지는 특수성
권리의무의 상대성, 권리구제의 특수성 → 권력관계와 관리관계에 모두 인정되는 특수성
손해보상, 손실보상, 행정심판, 행정소송, 헌법소원 (민사와
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민사소송절차와 마찬가지로 양당사자가 제출한 서면 등 증거자료와 심문관련자료의 자유로운 열람과 등사가 허용되어야 한다. I. 들어가며
II. 입법주의
III. 부당노동행위의 구제
IV. 긴급이행명령제도
V. 법원에 의한 구제
VI. 마치며
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1. 개별적 대응
2. 법적 대응
1) 행정기관에의 지원요청
2) 행정기관을 통한 시정요청 및 고소, 고발
3) 노동위원회에의 구제신청
4) 민사소송제기(3년 이내 사건)
5) 형사고소 고발
3. 노동조합의 조직적 대응
Ⅹ. 결론
참고문헌
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강제집행을 할 수 있는 경우가 여기에 속한다.
민법 제 1028조에 의하여 상속의 한정승인 상속인이 상속으로 얻게 될 재산의 한도 내에서만 피상속인의 채무 및 유증을 변제할 것을 조건으로 하여 상속을 승인하는 것.
에 있으면 상속인은 자신
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법중 다음과 같이 개정한다.
제40조제1항 제41조제1항 본문 제45조제1항·제46조제1항·제49조제4항·제50조제4항·제52조제1항 및 제55조제2항중 \"등기공무원\"을 각각 \"등기관\"으로 한다.
③민사소송법중 다음과 같이 개정한다.
제611조·제612조 및
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법원에 하여야 하는가에 대해 설명하시오. (20점)
1. 사건개요
2. 사건쟁점
3. 민사소송의 구분
4. 매매대금 소송의 관련 사례 및 판결
5. 甲이 정해야 하는 지방법원
[문 2] 甲이 乙을 상대로 매매대금 청구의 소를 제기하였다고 가정할
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경매신청도 가능하다.
1.저당권의 양도
제361조【저당권의 처분제한】
저당권은 그 담보한 채권과 분리하여 타인에게 양도하거나 다른 채권의 담보로 하지 못한다.
부동산에 관한 법률행위로 인한 물권의 득실변경은 등기하여야 그 효력이
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