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건설공제조합이 계약보증서를 발급하면서 조합원이 수급할 공사의 실제 도급금액을 확인하지 아니할 과실이 있다고 하더라도 민법 제109조에서 중과실이 없는 착오자의 착오를 이유로 한 의사표시의 취소를 허용하고 있는 이상, 전문건설공
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건설 산업재해 예방을 위한 연구
전국건설산업노동조합연맹(2003), 산업 노동시간 단축에 관한 공청회 자료 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 건설근로자(건설노동자)의 현실
Ⅲ. 건설근로자(건설노동자)의 임금
Ⅳ. 건설근로자(건설노동자)의 퇴직공제
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건설산업기본법 위반
Ⅲ. 건설노동자(건설근로자)의 임금채권보장제도
1. 개정배경
2. 임금채권보장제도의 개요
3. 기대효과
Ⅳ. 건설노동자(건설근로자)의 퇴직공제제도
1. 공제제도의 개요
2. 공제계약의 체결(법 제2조)
3. 건설근로
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건설근로자퇴직공제제도
Ⅷ. 퇴직과 퇴직연금제도(기업연금제도)
Ⅸ. 퇴직과 재취업
1. 퇴직공무원의 재취업 욕구 및 재취업 관련 정책 현황
2. 퇴직 공무원 재취업 관련 정책제안
1) 관행적 재취업의 투명성확보와 취업규제완화 문제에
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조합인가(변동, 폐지) 등 Ⅰ. 고용정책과 실업급여
1. 고용정책의 중요성
2. 실업급여의 의의
3. 실업의 발생 배경
4. 실업급여
5. 실업급여와 유사한 급여
Ⅱ. 실업보험
1. 가입대상
2. 수급 자격
3. 수급자와
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조합원 자격요건 완화 등의 조치가 취해진다.
한편 정부는 주택건설업체들의 경영난에 따른 주택공급 위축을 방지하기 위하여 1999년 들어서는 주택건설 촉진책을 내놓았다.
주요 내용으로는 시중의 부동자금을 주택시장으로 유인하기 위한
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공제조합에서 재보험에 가입하는 등의 방법으로 신뢰성을 높이고 지급액을 실제의 손해액에 따라 지급할 필요가 있다. 또한 지급절차를 간소화하여 실효성을 갖추어야 할 것이다.
넷째, 중개수수료율의 합리화이다.
중개수수료율을 장기적
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건설의 의의와 필요성”, 도시문제, 대한지방행정공제회, p.13, 2004
기업도시는 이러한 경제활동 기반 이외에 주도 기업의 수, 도시의 규모, 입지여건, 기능 및 역사성, 개발의 주체에 따라 매우 다양한 유형으로 존재해왔다. 그러나 여러 유형
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조합협의회, 1988.
전국공무원노동조합협의회. 「2002년 사업보고」, 2003.
전국공무원직장협의회발전연구회, 「제 3차 이사회 자료집」, 2000
조용만문무기, 『공무원 노동기본권 입법방향』, 한국노동연구원, 2003.
조우현, 『노동경제학』, 법문
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건설사업을 수행하는 건설사업의 공급자 금융 체계에 관해서 점검을 하고 발전 방안을 제시하였다.
먼저 후분양제에서 선분양으로 변화하는 것이 금융 측면에서 어떤 의미를 갖고 있는지 살펴보았고, IMF 외환 위기 이후의 금융 제도의 변화
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소프트웨어공제조합에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관계
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전기공사공제조합사내근로복지기금에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황,
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1. 자기소개 [ 1자 이상 1000자 이내 ]
저는 집안의 가훈인 ‘나의 능력을 활용하여 항상 다른 이들을 도울 수 있도록 하자’를 부모님으로부터 꾸준히 듣고, 이를 적극적으로 실천하려고 노력하였습니다. 2008년, 한국대학사회봉사협의회에서
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건설공제조합 입사지원서 합격예문 ]
1. 성장과정 * [600자 이내] : 삶의 완성을 위한 가치
2. 본인의 주특기 및 관심분야 * [1000자 이내] : 정보를 담아내는 선견력
3. 성공/실패 사례와 원인 * [1000자 이내] : 성공은 실패를 위한 과정
4. 지
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건설공제조합의 경영안정에 기여하는 자양분이 되겠습니다.
[ 건설공제조합 연봉정보 ]
대졸신입 4,000만원 [ 건설공제조합 입사지원서 합격예문 ]
1. 성장과정 * [600자 이내] : 삶의 완성을 위한 가치
2. 본인의 주특기 및 관심분야 * [1000
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건설공제조합에 필요한 이유 및 지원 분야에 적합한 이유에 대해 관련 경력이나 경험 및 활동을 중심으로 기술해 주시기 바랍니다. (1000자)
. ?1. [인성] 본인은 다른 사람들에게 어떤 사람이라고 평가받고 싶은지와 그 이유에 대하여 기술
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1. 본인이 전문건설공제조합에 지원한 이유를 한 단락으로 기술해 주시기 바랍니다. (150자)
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2. 성장과정을 기반으로 삶에 대한 핵심 가치관을 설명하고, 앞으로 어떤 사람으로 평가받고 싶은지 구체적으로 기술하기 바랍니다. (400자)
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3. 본인
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