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기업의 문화적 특성과 새 기업문화 개발』, 박영사, 2005
김수호,「스피드경영+팀워크=역동적 기업문화」,『이코노믹 리뷰』5-10호, 2005.
고승희,「LG정신과 기업문화」,『경영사학』 15-1호 (한국경영사학회, 2000)
김우현, 『한국 기업문화의 전
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기업의 문화적 특성과 새 기업문화 개발』, 박영사, 2005
김수호,「스피드경영+팀워크=역동적 기업문화」,『이코노믹 리뷰』5-10호, 2005.
고승희,「LG정신과 기업문화」,『경영사학』 15-1호 (한국경영사학회, 2000)
김우현, 『한국 기업문화의 전
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정보통신
1.11
계 열
96.05.06
96.10.01
연합전선
진로인터내셔널
2.27
계 열
96.11.02
97.03.01
신호스틸
극동산업
0.21
계 열
97.03.31
97.08.01
대성산업
대성자원
0.59
계 열
97.05.22
97.11.01
세원
미원
4.86
계 열
97.08.21
97.12.15
진흥기업
부산고속터미널
0.38
비계열&
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독점적 경쟁
4) 순수경쟁
3. 공급자
4. 기술
5. 경제
6. 사회문화
7. 법과 정치
8. 매체
Ⅲ. 구매의사결정과정
1. 필요인식
2. 정보탐색
3. 대안평가
4. 구매결정
5. 구매 후 행동
Ⅳ. 구매의사결정에 영향을 미치는 요인
* 참고문헌
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플러스 혜택이 있고 이 혜택들은 나이대가 변경되면 자동으로 변경된다는 것이다.이 특징은 장기고객 유치에 아주 좋은 마케팅이라 할 수 있다. 마케팅 타켓을 한정 시키지 않고 모든 연령층이 타켓이 될 수 있기 때문이다.
신 카드의 나이대
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기업 경쟁력 강화, 금강기획사보
마미야 토시오 저 : 1995, 스포츠 비즈니스의 전략과 지혜, 베이스볼 매거진사유필호 : 1991, 현대마케팅론, 박영사
박기철 : 2000, 인터넷과 스포츠마케팅, 월간스포츠비즈니스
박현종 : 1996, 스포츠마케팅 입문,
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기업이라는 생각이 들었다.
원칙주의를 중시하며 광고비를 줄이고 매일 낮은 가격으로 경쟁하고, 자기들만의 고유 정보시스템으로 수송중에도 실시간으로 체크가 가능하다는 것 등......
그렇지만 매장을 둘러본 뒤 솔직히 조금은 실망스러운
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정보제공자(Information Provider: IP)
Ⅷ. 정보시스템감사사
Ⅸ. 마케터
1. 업무의 내용
2. 업무의 구조 및 현황
3. 전망
4. 필요한 적성과 성격
5. 되는 길
1) 광고대행사 마케팅실
2) 마케팅조사회사
Ⅹ. 운동처방사
Ⅺ. 음악치료사
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정보 소개프로그램’ 은 단일한 장르를 다루는 만큼 공중파 방송에 비하여 훨씬 자세하고 세밀하다. 수박 겉 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 기업 소개
(1) 온미디어
(2) 온게임넷
2. 게임 방송산업의 정의
(1) 게임의 정의
(2) 게임
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개발원
Job Busan
국민일보
권재철 한국고용정보원장
4년제 대학 졸업자 취업통계조사결과외 진로지도 방향
[서울 시론] 노동시장·교육시장 불일치 해소해야/권재철
한국고용정보원장 |작성자 kwonil61
http://news.chosun.com/site/data/html_dir/2008/09/25/20
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