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전문 기술 인력의 확보, 연구 개발 투자 규모의 확대, 산학연 공동 연구를 위한 유기적 제도 장치의 정립 등은 기술 선진국으로의 도약을 위해 시급히 해결해야 할 과제로 남아있다.
대체 에너지 연료 자동차의 발전 방안은 대기오염이 석탄가
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자동차공업과 조선공업은 그 원자재의 대부분을 차지하는 세계적 수준의 철강공업이 없이는 어려웠을 것이기 때문이다.
금속공학기술자의 직무 범위는 원광석에서 유용한 금속을 추출하는 제련 및 정련 등 일련의 공정에서부터 다양한 각종
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자동차의 변신, 한국인사관리협회, 1996
◇ 한양대학교 아태지역연구센터, 미국 대기업의 변화 : GE의 사례, 한양대학교, 2000
◇ 홍미영, 150년 장수 기업 코닝의 똑똑한 위기관리법, 아이지엠 세계경영연구원, 2009 Ⅰ. 미국 기업 모토롤라(모
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기아 사이버 아카데미-열린 학습을 통한 전문인력양성 23
4) KOPEC 원자력사업의 사례 24
5. 기업의 교육훈련비투자 25
6. 시사점 26
Ⅴ. 평 가 28
1. 인사평가의 의의 28
2. 전통적 인사평정과 신인사 평가의 비교 28
3. 인사
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자동차 구입시 할인율을 적용.
(2) 르노삼성자동차 합격 기본 스펙
* 학점 3.5 이상
* 토익 750 이상
* 면접 시 말재주 보다는 회사에 대한 관심과 자신의 열정을 어필하는 것이 중요하다.
* 일단 서류전형을 통과하면 그 다음은 자신의 역량에 따
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기술의 발달과 함께 노동부의 인터넷통신 훈련, 정규 사이버대학을 통해 꾸준히 쌓여 오다 ‘e러닝산업발전법’과 최근 ‘사교육비 절감 대책’의 발표를 계기로 광범위하게 확산되고 있다.
따라서 이제 e러닝은 거대한 하나의 사회문화적
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전문제
5)현지국정부에 대한 부당한 로비문제
2. 해외 진출지역과의 관계개선방안
1)현지국 법규 및 관행의 존중
2) 현지국 소비자생활의 질 향상
-글로컬라이제이션
-한국 기업의 글로컬라이제이션 사례
① 풀무원 두부 해외 진출 현
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자동차 부문 통합
현대자동차의 기아 인수
판매 채널의 아웃소싱: 판매 소사장제(대리점) 확산
「고객 만족」또는 「고객가치 극대화」와 「수익성과의 조화」 추구
(2) 새로운 고객만족 경영체제 추구
목표: 고객 만족과 수익성의 동시 달
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Sharing) 의 문제점, 한계점
-유한킴벌리의 4조 근무제의 문제점, 한계점
(1)거시적인 고용효과가 없다
(2)임금 보전하에서의 근로시간의 단축과 고용의 증대
(3)교대제 근무의 문제점
3. 결론
‘유능한 직원은 기업의 미래’
4.출처
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전문가의 직업전망
Ⅷ. 미래유망직업(국제회계금융전문가)
1. 직무개요
2. 주요 과업활동
1) 현지금융 조달
2) 직접 금융
3) 자금소요 파악
4) 국내 시중은행 역외금융 및 Export Credit 조달
5) IR
3. 자격(학력, 경력, 요구되는 기술)
4. 취업시
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