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교육, 재벌, 중소기업, 외교통상, 거의 대부분이 그렇다. 그래서 일부 언론에서는 정책적인 네거티브 전략이고, 실질적으로 자신의 독자적 정책 없이 타후보 주저앉히기 전략으로 보여지는 면도 있다.
2) 예전 김대중 정부나 노무현 정부 같은
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교육의 중요성
3. 수행 주체
1) 정부의 역할 증대
2) 민간 역할의 변화 모색
4. 원칙
1) 토론과 협의, 동의에 기초한 정책의 수립과 사업 추진
2) 정부 통일정책에 대한 비판과 견제
3) 국민참여형 통일운동의 모색
Ⅵ. 통일운동의 전망
Ⅶ
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는 행정중심복합도시 건설 백지화를 위한 허울로 비춰질 뿐이다.
이번 세종시 논란을 통해 정권 교체에 따른 정책 단절의 문제를 절감할 수 있었다. 대통령 5년단임제를 실시하고 있는 우리나라는 대통령이 바뀔 때마다 이전 정부에서 추진
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하여 그 도입에 관한 신중한 검토작업이 산학연 합동으로 진행될 필요가 있다고 본다.
2. 전자팔찌제도 도입에 대한 향후과제
전자감시제도는 시설내처우와 사회내처우의 중간적 성격을 갖는 제재의 하나로 볼 수 있다. 따라서 시설내처우를
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는 도움이 된다. 그러나 중소기업들에게는 전혀 도움이 되지 않는다.
오바마는 전면적인 재검토를 하겠다고 밝혔고 그렇게 되면 폐기된다. 만약 한미FTA가 비준되지 않으면 좀 낫다. 정권이 바뀌면 공공성을 강화해 모두가 잘 사는 그런 정책
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는 교육으로서의 환경교육이 불가능한 이유이기도 하다.
환경부에서는 학교 환경교육의 질적인 향상을 위해 중고등학교 환경과목 선택학교 수를 확대하는 한편 환경전공교사가 환경과목을 담당하도록 교육부 등 관계기관에 협조를 요청하
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정부의 구현과 직결된다.
(2) 효율적인 정부
효율적인 정부의 구현은 경쟁과 성과 원리 도입을 통해 공공부문 내부의 비효율적이고 낭비적인 요소를 제거하여 경쟁력있고 생산적인 정부를 구현하고자 하는 노력을 가리킨다. 즉 통제중심의 경
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는 설립 본 취지에 맞게 남녀가 조화를 이루어 업무를 담당하는 사회를 지향하여, 진정한 남녀 양성의 평등과 조화를 위해 힘써야 한다. 이러한 노력으로 이루어질 21세기의 사회는 남녀 모두의 권익이 보호되는 한편, 철저한 능력중심 사회일
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는 능력중시형 임금 지급 체계
종류 - 고정급적 연봉제
- 성과급적 연봉제
- 직무성과급적 연봉제
6) 성과상여금 제도
의의 : 김대중 행정부에서 공직사회에 경쟁원리를 도입하여 열심히 일하는 분위기를 조성하고 행정의 생산성과 서비스의
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중이수제 도입으로 학기당 이수 과목수를 초등학교는 10개 과목에서 7개 과목으로, 중고등학교는 13개 과목에서 8개 과목이하로 축소하였다.
3.창의적 체험 활동
자문회의는 또한 교과지식 위주, 암기위주 교육, 입시위주 교육에서 탈피하여 학
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