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이론 - <국부론>이라는 명저에서 분업 이점 강조 - 가장 처음 나온 생산관리 관련 연구 - 분업의 이점을 강조하였으며 분업에 관한 기록으로서는 맨 처음 나온 생산관리 관련 연구 ② 테일러의 과학적 접근법 - 자유방임적 관리 반성
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이론 - 이라는 명저에서 분업 이점 강조 - 가장 처음 나온 생산관리 관련 연구 ② 테일러의 과학적 접근법 - 자유방임적 관리 반성, 과학적으로 작업을 관리함으로써 효율 향상 - 현장의 관리경험을 바탕으로 실용적인 측면에 중점을 둔 미국
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이론 - 이라는 명저에서 분업 이점 강조 - 가장 처음 나온 생산관리 관련 연구 ② 테일러의 과학적 접근법 - 자유방임적 관리 반성, 과학적으로 작업을 관리함으로써 효율 향상 - 현장의 관리경험을 바탕으로 실용적인 측면에 중점을 둔 미국
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이론 - <국부론>이라는 명저에서 분업 이점 강조 - 가장 처음 나온 생산관리 관련 연구 ② 테일러의 과학적 접근법 - 자유방임적 관리 반성, 과학적으로 작업을 관리함으로써 효율 향상 - 현장의 관리경험을 바탕으로 실용적인 측면
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이론 - <국부론>이라는 명저에서 분업 이점 강조 - 가장 처음 나온 생산관리 관련 연구 ② 테일러의 과학적 접근법 - 자유방임적 관리 반성, 과학적으로 작업을 관리함으로써 효율 향상 - 현장의 관리경험을 바탕으로 실용적인
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관리, 종업원보호) 경영(관리)활동(자원의 계획, 조직, 지휘, 조정, 통제)  규모 확대: 14가지 경영원칙(대부분 HR 관련_분업화, 권한책임균등, 명령통일, 고용보장, 공정보상 등) - 베버의 관료제: 합리적 조직 관리  무
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이론 48. 집중이수제, 블록타임제 그리고 교과교실제 49. 생활지도의 개념과 원리 50. 파이너의 재개념주의 51. 학교에서 나타나는 잠재적 교육과정의 측면 52. 스킬백의 학교중심교육과정과 타일러의 교육과정모형의 차이점 53. 사회적 배제
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Ⅷ. 스타일리스트 1. 패션 잡지의 스타일리스트 2. 애드버타이징에 있어서의 스타일리스트 3. 예능 관계의 스타일리스트 4. 패션쇼의 스타일리스트 Ⅸ. 경영컨설턴트 Ⅹ. 공동주택관리사 ?. 근로감독관 ?. 보험계리인 참고문헌
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관리주의 ①과학적관리론 ②관료제 2. 인간주의 ①인간관계론 3. 행태주의 ①행정행태론 4. 생태주의 ①행정생태론 ②비교행정론 ③발전행정론 5. 가치주의 ①신행정론 6.70년대 행정학 ①공공선택이론 Ⅱ.현대적 패러다임 1. 신
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관리, 리더십개발 거 시 조직행위론 조직전체의 수 준 조직특성과 조직변화, 상황적응적 조직설계, 조직개발의 기법과 적용 ■ 요약 및 정리 ■ ★ 조직행위론은 과학적 관리법, 일반경영이론, 관료이론 등 경영학의 고전이론의 영향을 받
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