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개발대학원, 2013.
윤선화. \"진성리더십이 서비스 지향적 조직시민행동에 미치는 영향.\" 국내박사학위논문 울산대학교 대학원, 2020.
대통령자문 지속발전위원회(2005), 『공공갈등 관리의 이론과 기법』
신훈섭. \"여성의 리더 경험에 관한 현상
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조직25.1(2012):147-169.
장석인.\"변혁적 및 거래적 리더십이 조직몰입에 미치는 영향에 관한 구조모형분석.\"16.2(2009):213-229. 목 차
Chapter
1. 도입
1.1 배경
1.2 리더십 선정
Chapter
2. 문헌 연구
2.1 변혁적 리더십의 정의와 의의
2.2 기업
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관리의 미흡
Ⅵ. 자원봉사활동의 활성화 방안
1. 자원봉사의 의식화
1) 학교 교과과정의 활용
2) 대중매체의 활용
3) 각종기관 및 단체모임의 활용
2. 자원봉사활동의 제도화
1) 자원봉사활동의 사회경력화
2) 자원봉사활동을 위한 검토제
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독일
2) 영국
3) 미국
3. 사회복지정책의 모형
4. 소득재분배
1) 소득재분배의 유형 1
2) 소득재분배의 유형 2
3) 소득재분배의 유형 3
5. 사회복지정책의 분석
1) 사회복지정책의 차원분석
2) 정책형성과정분석
참고문헌
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모형
1) 개념
2) 내용
(1) 리더십 스타일의 유형분류
(2) 리더십의 상황적 요소
3) 지도자가 처해 있는 상황 호의성 진단 및 상황의 적합관계
(1) 지도자가 처해 있는 상황 호의성 진단
(2) 지도 스타일과 상황의 적합관계
Ⅲ
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조직의 설계
Ⅲ. 전자정부와 정부개혁
1. 전자정부의 등장
1) 전자정부의 개념
2) 전자정부의 등장 배경
2. 전자정부시대의 정책결정과정의 변화
1) 외부환경
2) 정책결정자
3) 정보통신기술
4) 정책결정구조
5) 정책결정과정
3.
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통합교육의 모형들
1. 유아기 통합의 환경형태
2. 가능한 통합의 방법들
Ⅴ. 통합교육 프로그램의 수행방법
1. 대상 및 선정 절차
2. 조직 및 전달체계
3. 단위 사업(활동내용)
4. 수행인력 및 협력관계
5. 교구 및 교육환경 구성
Ⅵ. 일일
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과정
1. 관계수립 및 문제의 평가
1) 진로 의사결정 수준에 따른 내담자의 분류
2) 문제의 평가
2. 목표의 설정
3. 문제 해결을 위한 개입
1) 진로 결정자
2) 진로 미결정자
3) 우유부단형
4. 훈습(Working Through)
5. 종결과 추수지도
Ⅳ. 진로
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모형의 형성과정과 그 배경
② 피들러 상황모형의 개념적 틀
③ 상황의 호의성
④ 상황변수
㉠ 리더-구성원 관계
㉡ 과업구조
㉢ 직위권력
2] 오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초로 하여 자신이 속해 있는 조직 (병원, 학교, 사업장
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관리의 향후 방향으로 한국형 경력개발모형 구축함.
[ 기업사례 ]
◇ 삼성SDS, 근무시간 10%는 교육에 의무할당
삼성SDS는 직원 근무시간의 10%는 교육에 할애하도록 의무화했다. 특히 다양한 실전형 교육을 위해 온라인과 오프라인, 또 통합교육
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