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예산확보, 지속가능성을 높일 수 있다. < 참고자료> 1. 사회복지 행정론(신복기 외 2인, 2008), 공동체 2. 사회복지 행정론(남기민, 2000), 나남 3. 사회복지 행정론(강용규, 2007), 공동체 4. 신유근(1987), 『조직행위론』, 다산출판사. 
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슈타인 행정학의 주요내용 및 특징 23. 전통적 행정학의 주요 내용과 그 비판 24. 비교행정과 발전행정의 발전배경, 특징, 양자의 관계 25. 신행정론의 등장배경과 주요 내용 26. 목표의 개념, 기능, 유형과 구조 27. 목표변동의 재유형
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문제점 및 정책방향--------17 1. 미혼모------------------------------------17 2. 윤락여성---------------------------------20 3. 저임금 근로여성--------------------------30 Ⅴ. 여성복지행정의 발전방향--------------32 【참고문헌】----------------------------33
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행정론’ 수업시간을 통하여 주제발표를 준비하면서 인사행정과 인사관리의 중요성을 깨닫게 된 것은 큰 소득이라 할 수 있다. [참고자료] 강성철,『새인사행정론』, 서울: 대영문화사, 2011 오석홍, 『인사행정론』, 서울: 박영사, 2009 유민봉
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  • 등록일 2012.09.26
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자료 출처 장동일, 사회복지행정론, 학문사, 2004. 9 지은구, 사회 복지 조직 연구, 청목출판사, 2007. 2 김형식, 이영철, 신준섭, 사회복지행정론, 동인 출판사, 2002, 2 사회복지 조직의 구조와 조직화, 작성자 정은나눔, cafe.naver.com/ezer56.cafe 고전모
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문제점  1) 조직  2) 인력  3) 재정 7. 사회복지 전달체계의 발전방향  1) 사회복지 행정조직의 발전방향  2) 사회복지 행정 인력의 발전방향  3) 사회복지 행정 재정의 발전방향  4) 정보화 개선 방향 참고자료
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3) 구성요소 접근방법 Ⅳ. 비교행정의 문제점 Ⅴ. 비교행정의 쇠퇴 Ⅵ. 비교행정의 한계 1. 비교대상국가의 선정 2. 비교대상과 변수 3. 자료의 수집과 분석 4. 비교행정연구의 문제점 Ⅶ. 향후 비교행정의 전망 참고문헌
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행정론 : 이론과 실제 , 삼영사, 2001 오석홍, 인사행정론, 박영사, 1995. 행정자치부 홈페이지 http://www.mogaha.go.kr/ (인사제도) 공무원인사제도론(2000) , 이 상 윤 , 대왕사 김영종 [신인사행정 및 정책론] 형설출판사, 1995 유 훈 [행정학원론] 법
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발전 3. 공무원의 근무 능률 향상 및 의사 전달 개선 4. 시험의 타당도 측정 기준 제공 제 3 절 근무성적 평정의 방법 1. 방법에 따른 평정의 방법 2. 평정자에 따른 평정의 방법 제 4 절 근무성적 평정제도의 운영
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  • 등록일 2006.01.02
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발전 3. 공무원의 근무 능률 향상 및 의사 전달 개선 4. 시험의 타당도 측정 기준 제공 제 3 절 근무성적 평정의 방법 1. 방법에 따른 평정의 방법 2. 평정자에 따른 평정의 방법 제 4 절 근무성적 평정제도의 운영
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