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재단의 보조금 혹은 기업이나 개인들의 기부 및 자원봉사에 재정적으로 의존해왔다. 전통적인 비영리 기관들은 정부나 재단의 보조금이나 자선적 기부와 같은 공공시장(public market)에 관심을 집중해온 반면 사회적기업은 수익 창출을 위한 영
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교육 >
< KB 작은 도서관 > Ⅰ. 기업소개
1. 국민은행의 소개 2
2. 현황 및 연혁
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3.최고경영자의 혁신
4.롯데그룹(롯데제과) 윤리강령
5.경영계획에서의 윤리경영 추진 현황 (롯데제과)
6.롯데그룹의 사회공헌활동
7. 윤리 교육
8. 윤리기업 문화화
9. 윤리 담당 조직과 윤리 감사
10. 대내외 홍보
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문화교류
·청소년 교류(5년간 10만명)
·대학간 교류, 학생교류 육성 추진
·고급인재의 적극적 영입, 입국 및 체류 우대
·과학기술분야의 교류촉진(동아시아 사이언스 및 이노베이션 구역 구상)
·문화교류의 활성화, 일본어 교육 등의 강화
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현황
4. 재정조당(예산규모)
5. 활동내용(2005년)
6. 개선방향(복지일꾼들의 목소리)
제 4절. 참여자치군산시민연대가 나아가야 할 방향
1. 참여자치군산시민연대가 바라본 군산시의 특징 및 문제점
2. 한계성
3. 방향 및 개선점
4. 단
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현황
1. 개요
2. 경영형태
3. 주요경영진
4. 주요주주
5. 자본규모 및 경영성과
6. 종업원 관계
7. 관계회사
8. 연혁
Ⅱ. 동업계 현황과 전망
1. 업종개요
2. 경쟁사 분석
3. 향후전망
Ⅲ. 재무분석
1. 추세분석
2. 비율분석
3. 현금흐름분
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2. 문헌고찰(이론적 고찰)
3. 연구방법
1) 한국 사회적 기업의 정책과 현황
2) 장애인고용 사회적기업의 전개
4. 연구결과
1) 장애인고용 사회적기업의 문제점과 대안
5. 결론 및 제언
6. 연구결과에 대한 토론, 함의
7. 참고문헌
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및 마케팅 전략
14.신세계(백화점/이마트) 직무소개
15.신세계 경영이념 및 경영정책
16. 주주의 분포 및 주가정보
17.신세계 인재상
18.신세계 인사제도
19.신세계 직원의 현황
20.신세계 복리후생 제도
21.신세계 재무정보
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현황
(1) 대우자동차의 성장
(2) 경쟁사와 비교한 대우자동차의 경쟁력 (1994∼1996)
제 2 절. 대우자동차의 붕괴 과정과 문제점
가.붕괴 과정
(1) 무리한 확대경영의 지속
(2) 그룹내 확실한 수익기반의 부재
(3) (
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교육기관 이사장.
4. 가족변동 사항 및 인맥 네트워크(Net Work)
가족 현황
-아내: 레저(Leisure)기업의 대주주.
-자녀: 각자 독립하여 자립.
인맥 네트워크
-다양한 인맥들과 가끔씩 교류. 모임의 지속적 만남. 기타사회활동 중단. 국내외 저명인사
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