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회사 CEO가 되어 최고의 성과를 올리는 e-스트레트 챌린지나 특정 제품에 대한 창의적이고 기발한 능력을 볼 수 있는 마케팅 어워드를 통해 로레알은 젊고 우수한 인력을 뽑을 수 있는 좋은 기회를 갖는 것이다. 이는 인재확보의 장점뿐만이 아
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유한양행 창업자 ‘유일한’의 생애와 업적
2) 국내의 실패한 기업가
◦ 대우그룹 창업자 ‘김우중’의 실패원인
3) 국외의 성공한 기업가
◦ GE그룹 CEO ‘잭 웰치’의 생애와 업적
4) 국외의 실패한 기업가
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ⅰ) 베이직하우스
ⅱ) 나이키
2. 이슈 분석
Ⅴ. Trend Riding 5
1. 사례분석
ⅰ) 키즈랜드
ⅱ) 아메리칸걸
2. 이슈 분석
Ⅵ. Trend Riding 6
1. 사례분석
ⅰ) 유한킴벌리
ⅱ) PG
2. 이슈 분석
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좋은 제도이니 만큼 잘 활용되었으면 한다.
참고문헌
▷ 김용구, 사외이사제도에 관한 연구, 기업법연구 제10집
▷ 강희갑, 우리나라주식회사의 이사회 및 사외이사의 실태와 그 개선방안, 비교사법 제9권2호(2002)
▷ 이영기, 바람직한 사외이
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회사의 운명를 좌우할 더욱 중요한 사안에 대해서는 경험부족과 좁은 시야로 인해 제대로 된 역할을 기대할 수 없을 것이다.
따라서 사외이사제도가 기업의 투명성을 제고하고 기업이 사회적으로 책임있는 행동을 하라는 차원에서 필요하다
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회장은 GE가 추진하는 중요한 프로젝트에서 실패한 팀장들과 논의하는 기회를 마련하고 있다. 예컨대 2005년에는 8명의 실패한 프로젝트 팀장과 2시간 정도의 화상 회의를 한 바 있다. 이는 실패에 대한 책임을 문책하기 위함이 아니라고 한다.
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회적 손실을 최소화 하여 거래안전의 이념에 거래현실이 보다 가까워지길 기원하는 바이다.
※ 참고문헌
1. 단행본
손경환 외 4인, 『부동산시장의 선진화를 위한 기반정비 연구』, 국토연구원, 2004.
이계연 정승호 정동혁 공저, 『부동산권
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좋은 이미지
지속적 판매가능
소비자층 확대
자회사 타브랜드의
인지도 높아짐
체내형 생리대등장
& 점유율 증가
Target profile 1.나이 : 30대 중반
~ 40대 중반
초경하는 아이의 부모님
평범한 직장인
가정적이며
딸에게 관심이 많음
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책임경영, 투명경영, 윤리경영이 가장 중요한 요인임을 명심해야 할 것이다.
분식회계를 근절하기 위한 방안으로는 회사 경영진과 공인회계사의 기업윤리를 강화하고, 내부회계통제제도 구축을 의무화해야 한다. 또한 분석하였다.
그리하여
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회, 동부그룹 김준기회장 : 창업20주년, 계열사「이미지」획기적 개선, 고려대학교경제인회, 1989
2. 박근식 외 1명, 우리나라 기업의 물류아웃소싱과 성과에 관한 연구, 한국국제상학회, 2010
3. 여은정, 우리나라 기업경영권 보호제도 현황과 시
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