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기업 경영
Ⅳ. 새로운 경영자의 이해
Ⅴ. 기업과 사회적 책임
Ⅵ. 기업윤리와 사회공헌활동
Ⅶ. 기업의 이해관계자
Ⅷ. 가치관의 대전환
Ⅸ. 기업과 자연환경
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함께 이루어져야한다. 개인주의적 이기심 보다 국가 공동의 이익을 생각할 줄 아는 국민의식이 필요하다. 정치 경제적으로 부정부패가 없고 기업의 활동이 윤리 정신에 입각하여, 신뢰를 바탕으로 한 깨끗한 사회 분위기가 조성된다면 정보
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정보 시스템이라고 볼 수 있다. DNS는 초고속 정보통신망을 이용해 지구촌에 널린 정보를 빠르게 입수, 이를 기업 경영에 활용하자는 구상이다. 호흡, 혈액순환, 소화작용 등 생명체의 유지 발전에 중요한 구실을 하는 생물학적 신경망처럼 세
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기업문화가 필요하다. 자본을 투자한 모 기업의 문화가 계열사로 흘러가는 것이 일반적이다. 적어도 바이오 기업은 철강을 생산하는 기업과는 다른 문화를 필요로 한다. 정보 통신 등 타 산업으로서의 다각화에서 알 수 있듯이 포스코의 문화
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기업 문화 이미지의 추구
1970년대까지만 하더라도 ‘사람, 物, 돈’이 경영자원의 3요소라 불렀지만 80년대에 들어오면서 ‘정보’가 추가되었고, 이들 4요소를 근간으로 하는 기업문화 정책만이 미래지향적 경영에 있어 결여될 수 없는 요건
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정보 시스템이라고 볼 수 있다. DNS는 초고속 정보통신망을 이용해 지구촌에 널린 정보를 빠르게 입수, 이를 기업 경영에 활용하자는 구상이다. 호흡, 혈액순환, 소화작용 등 생명체의 유지 발전에 중요한 구실을 하는 생물학적 신경망처럼 세
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자연스럽게 자신의 학습결과로 체화된다. 이쯤 되면 자신이 무엇을 학습하고 있는지도 망각한 채 체험을 통해서 터득한 사실적 규칙이나 원리를 자연스럽게 실제 업무상황이나 일상생활에 적용할 수 있게 된다.
참고문헌
교육정보화 시·도
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정보화신도시 건설 등은 인천의 세계화 프로그램의 성공을 가능케 하는 조건들이기 때문이다.
그러나 국내적 조건이 유리하다고 하여 바로 인천에 외국자본이 유치되는 것은 아니다. 이미 투기금융자본의 예에서 보듯이 그들의 일차적인 목
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2. 마사회 경영혁신
1) 경영혁신 추진 현황
2) 손익예산 현황
3. 마사회 vision
1) KRA Vision
2) Mission(임무)
3) Vision
4) Strategic Goal(2012)(전략상 목표)
5) Core Value(핵심가치)
6) 전략 방향에 따른 전략과제 및 실천과제
4. 취업정보
Ⅲ. 결론
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기업구성원 개개인의 능력발휘에 초점을 두고 있는 경영스타일을 말하며, 이의 특성은 다음과 같이 두 가지 측면에서 볼 수 있다.
① 참가에 의한 정보의 공유이다. 상부 1.중소기업의 역할과 중요성
1.1 중소기업과 국가경쟁력
(1) 중소기
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