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이병철정주영, 홍하상, 한국경제신문, 2001.8.
정주영 명예회장 사이버박물관 ( http://www.asanmuseum.com/ ) 1. 머리말
2. 선정이유
3. 리더로서의 평가
- 리더의 유형
- 평가기준
- 평가
4. 정주영 리더십의 단점
5. 맺음말
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리더십의 성공조건」, 법문사, 2008
·한겨레, 석연찮은 정주영과의 결별 ‘배신인가’ ‘홀로서기’인가, 2007
·행정안전부, 정부조직개편 백서, 2008 1. 서론
1.1. 연구목적과 연구방법
2. 이론적 틀로 바라본 MB의 리더십
2.1. MB 리더십의
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리더십이 개인의 것만이 아닌 조직 구성원들간의 관계 즉, 부하 나 개인의 성격 , 환경의 상호작용으로 인한 산물이라는 사실에도 기존의 나의 편협한 생각을 바꾸게 된 계기로 작용 된 것 같다.
발표를 준비하면서 나의 개인적인 생각은 ‘
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리더십”, 「LG 주간경제」, 2001. 1. 17
조성기(2005). <유일한 평전>. 작은씨앗.
박영배 이의춘 외(1994). <기업을 만든 사람들>. 미래사.
박정웅(2007). <정주영-이봐 해봤어?>. FKI미디어.
박상하(2009). <이기는 정주영, 지지 않는 이병철&g
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리더십”, 「LG 주간경제」, 2001. 1. 17
조성기(2005). <유일한 평전>. 작은씨앗.
박영배 이의춘 외(1994). <기업을 만든 사람들>. 미래사.
박정웅(2007). <정주영-이봐 해봤어?>. FKI미디어.
박상하(2009). <이기는 정주영, 지지 않는 이병철&g
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발표논문집, 2001
조현수, “여성의 지방의정 참여 확대 방안 연구”, 인하대학교 교육대학원 석사학위논문, 2005
주준희, 『버지니아 사피로의 여성의 정치적 통합』, 여성연구 6권 제4호, 한국여성개발원, 1998
한국여성개발원, 『지방의회와 여
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리더십과 성공에 대한 확신 부족 39
4. 추진요원의 자질 및 능력 부족 40
5. 서무 서비스부문의 참여 부족 40
6. 단기적인 성과에 집착하는 조급함 41
제2절 6시그마의 성공 조건 42
1. 리더십 42
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활성화 방안
제1절 농촌관광에 대한 이해증진
제2절 농촌관광상품의 개발
제3절 마케팅과 네트워크
제4절 리더십과 파트너십
제6장 결론
제1절 연구의 요약
제2절 연구의 한계점 및 향후 연구과제
【참고문헌】
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발표자료
석종현 (2001), 정부의 토공·주공 통합정책에 관한 법적 검토, 한국토지공법학회
사이트
토공주공 통합반대 한국토지공사노동조합
http://klcunion.lplus.or.kr
주공토공통합 대한주택공사노동조합
http://www.tonghab.co.kr
국토해양부
http://www.m
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리더십의 정의 .......................................................................................5
1. 정치 리더십의 개념 ..........................................................................................5
2. 리더의 역할 ............................................................
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리더십을 발휘해본 경험이 있습니까?
마지막으로 하고 싶은 말이 있습니까? 1. 해당 직무에 지원하게 된 동기와 입사 후 10년 내에 이루고 싶은 목표에 대해 구체적으로 기술해 주십시오.
2. 공동의 목표를 달성하기 위해 타인과 협업했던
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발표한 경험이 있습니다.
- 자원봉사 및 사회 참여 : 그리고 지역 사회 기관에서의 자원봉사 활동 참여로, 지역사회와 소통하며 사회적 책임을 다하는 데에 관심이 있습니다. 학교 내 동아리에서 지도자로 활동하며 리더십과 팀워크를 키워왔
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리더십, 대화의 소통 등 많은 능력을 발전시켜 10년 후에는 제가 하고자 하는 분야에 최고의 전문가가 되어 저의 능력을 우리나라뿐만 아니라 세계 최초의 최고가 되고자 노력 할 것입니다. 1.창작하는 사람
2. 타인과 공감하는 능력을 가
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리더십, 대화의 소통 등 많은 능력을 발전시켜 향후에는 제가 하고자 하는 분야에 최고의 전문가가 되어 아모레퍼시픽을 우리나라뿐만 아니라 세계 최초의 최고 회사로 만들어 놓을 목표를 가지고 있습니다. 1. 귀하가 회사를 선택하는 기
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관한 실무를 직접적으로 경험했습니다. 이는 월별 피드백 파일을 만들어 현장에 빠르게 적응하여 업무를 체계적으로 파악하고 귀사에 최적화된 생산 계획을 세워 생산 효율을 높이는데 크게 이바지할 것이라 자부합니다. I. 합격 자소서1
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