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성공비결
1. 히딩크의 강점
2. 히딩크의 성공비결
Ⅲ 히딩크 리더쉽의 핵심
1. 히딩크 리더쉽의 특징
2. 기본에 충실한 것이 핵심
3. 기업경영에의 응용
Ⅳ 히딩크 리더쉽의 교훈
Ⅴ 결 론
참고문헌
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경영론. 기문사
유경민<2002> \"호텔 및 외식업체의 연회 황성화 방안에 관한 연구\"
한국조리학회지, 제 6권, 제 2호 제 1장 서론
제 2장 식음료 관리
제 1절 식음료 관리의 정의
제 2절 식음료 관리의 업무 및 조직
제
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경영 이론의 정의
2. 이론의 구성요소
3. 이론과 연구
4. 이론과 실제
5. 이론의 기능
Ⅱ. 교육 행정 및 교육 경영의 본질
1. 교육행정 및 교육경영
2. 현대 교육행정 및 교육경영의 특징
3. 교육행정 및 교육경영의 과정
4. 교육행정 및 교육경영의
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변화되는 환경 속에서 이루어진다
5. 리더는 육체적, 정신적으로 견고하고 강인해야 한다
6. 지휘통솔은 결과로서 말한다
Ⅴ. 이승만 대통령의 리더십(리더쉽)
Ⅵ. 박정희 대통령의 리더십(리더쉽)
1. 경제정책
1) 투자재원의 조달
2) 수
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변화
(2) 글로벌 물류 시장의 현황
3. 1PL
(1) 1PL의 개념
(2) 1PL 기업 사례 : (주)아모레퍼시픽 화장품 물류
(3) 1PL의 한계점 및 발전방향
4. 2PL
(1) 2PL의 개념
(2) 2PL의 기업 사례 : ㈜현대 글로비스
(3) 2PL의 한계점 및 발전방향향
5. 3PL
(1) 3PL
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조직 및 인력
1.조직구조
2.인력
Ⅲ.영업실적
1.최근 5년간 사업실적
2.손익변동추이
3.자산,부채 및 자본변동 추이
Ⅳ.인원의 모집과 선발
1.채용규칙
2.인재상
3.인재육성교육
Ⅴ.인사원칙과 직급체계
1.인사원칙
2.
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Ⅵ.국제경영과 인적자원관리의 과제
1.경영자와 종업원의 선발-------------------------------<34쪽>
2.종업원의 훈련과 개발---------------------------------<34~35>
3.종업원의 보상관리------------------------------------<35쪽>
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디지털 세계화 창조화 지식기반 사회의 시대에는 정보망의 네트웍화, 세계화가 가속되고 수평적 사회의 사회구조의 변화와 함께 상상과 창의의 문화시대를 열어가고 있다. 21세기 기업이 요구하는 인재상으로는 세계시민으로서 자격을 갖춘
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변화와 당면과제
(1) 노사단체의 영향력 증대와 조정 기능 강화
(2) 지식정보화 사회에 부응한 인적자원 개발
(3) 노동력 수급구조 변화와 실업문제 대두
(4) 고용구조의 질적 하락과 비정규직 보호대책
(5) 소득격차 해소와 근로자 삶
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디지털 시대를 위한 모범적인 규제기관의 창설
2. 모든 통신?방송 시장에서의 경쟁 촉진
3. 모든 미국 국민이 통신?방송산업 혁신의 수혜자가 될 수 있는 기회 촉진
4. 공익을 위한 국가적 주파수의 관리
Ⅶ. 방송통신융합의 과제
1. 공공서
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