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정보를 수집, 분석 및 해석하여 변화의 원인을 결정하는 능력 및 변화를 이용할 수 있는 수정 행동 또는 방법을 제시하는 능력이다. 분석적 기술은 어떤 한 상황에서 중요 변수를 찾아내고 이 변수들이 어떻게 상호 관련이 있는지 결정하고 주
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기업의 변화...평생의 공동체로 혹은 안정된 생활을 원하는 삶. 이른바 획기적인 제안을 해도 받아주지 않았던 “아폴로형회사”에서 인터넷과 WWW의 등장으로 1/3이 핵심직원이고, 3/1이 하청
업자이며, 1/3이 파트타이머/ 전문조언가등의 비상
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기업에 좋지 않은 영향을 줄 수도 있다. 그러므로 경영자는 제도의 시행에 앞서 구성원의 의견을 수렴하고, 지속적인 교육을 통해 제도의 목적과 필요성에 대하여 구성원들에게 합리적으로 인식시킬 필요가 있다. Chapter 1. 최고중의 최고
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비교연구, 한국 경영정보학회 추계학술대회 발표 논문, 2000년 11월
*삼성 SDS 사내 전자사보, 소리 없이 새어나가는 지적재산을 지켜라!, 2005년 4월
*삼성 SDS사원과의 인터뷰 - ESDM SQA 지원파트
에버랜드 DB팀
전직 삼성SDS 마케팅 이사 없음
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기업으로 그동안 수입산 제품 일색이었던 발광다이오드(LED) 광특성 측정장비를 개발하는데 성공했다.
- 이 장비는 LED에 일정한 전류를 가하면서 전류량에 따른 발광 균일도 및 밝기를 카메라로 촬영, 육안으로 확인할 수 있게 해준다. 수집한
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오토타임즈(www.autitimes.co.kr)
http://www.hankooki.com/business/business.htm
http://monthly.chosun.com
주인도대사관 (http://www.embkoreain.org)
Indiacar (http://indiacar.com)
월간 자동차 생활 (http://www.carlife.net)
한국마케팅연구원 (http://www.kmarketing.co.kr)
현대자동차 공식 홈
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기업의 교육 지원 제도 사례 3 - 포드 자동차
포드 자동차는 근로자들의 육아를 위한 지원책을 찾고 그것을 검토할 수 있도록 지식, 정보를 제공하는 개인적인 카운슬링과 교육자료도 제공해 준다. 아이가 아파서 학교에 갈 수 없거나 갑작스
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기업 전략
1. 경영전략
(1) DHL
(2) FedEx
2. 차별화 전략
(1) DHL
(2) FedEx
3. 서비스 품질의 향상
(1) DHL
(2) FedEx
(3) 생산성 증대 : DHL & FedEx
(4) 고객의 편의성 및 충성도 : DHL & FedEx
(5) 정보기술을 이용한 서비스 : DH
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정보화 교육의 필요성에 대하여 인식하고 선진국의 사례와 우리나라의 정보화 교육의 실태를 분석하였다. 그리고 앞으로 교육 정보화를 위해 우리에게 남겨진 과제와 발전 방향에 대한 의견을 제시 하였다. 두 번째로는 진로 교육의 파트로
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기업의 개혁추진
공기업 및 민간기업의 경쟁 가속화
건설시장 개방과 신기술, 신정보의 유입
고객욕구의 다양화 및 소비형태 변화대응
본사조직에만 일부 도입 운영
-기존의 부를 팀으로 개편(대부대과제)
행정조직 팀제 사례
구 분
도입시
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