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홉스테드(G. Hofstede)가 제시한 사회문화적인 차원
2. 한국인의 사회문화적 정체성
(1) 권력거리(power distance)의 크기에 따라
(2) 집단주의(collectivism) 대 개인주의(individualism)에 따라
(3) 여성성(feminity) 대 남성성(masculinity)에 따라
(4) 불확실성 회
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현대의 한국은 급격한 사회 변화와 글로벌화에 직면하고 있다. 이러한 변화는 전통적인 가치와 문화에 영향을 미치고 있으며, 새로운 도전 과제를 제기하고 있다.
첫째, 한국은 여성의 사회 진출과 양성평등을 강화해야 한다. 남성 중심의 사
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문화 간 소통과 협력에 중요한 기초가 될 것이다.
Ⅳ. 참고문헌
박용민(2016). 문화차이와 국제관광수요-홉스테드의 문화차원이론을 중심으로. 관광학연구
최성욱(2015). 홉스테드 (G. Hofstede) 의 문화차원에 대한 타당성 검증. 한국행정논집
김종
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홉스테드의 연구에서 사용된 표본 집단이 국가 전체의 성향을 대표한다고 볼 수 없고 문화란 계속해서 변한다는 점에서 위의 결과가 한국의 사회 문화적 성향을 절대적으로 나타낸다고 볼 수 없다. 현실적인 부분과 다소 차이를 나타내기는
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문화 관리를 중심으로,
윤용선, 국제지역연구 제12권 제1호, 2008
- 글로벌시대의 국제경영, 원종근, 박영사, 1999
- 글로벌 기업경영, 이덕훈, 학문사, 1999
- \"Der M&A-ProzeB\", Meckl. R., Sternenfels, 2001 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
Ⅱ-1 현대자동차의 현황
Ⅱ-
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