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정부의 규제영향분석의 수준, 한국경제연구원, 2008
박천오, 한국 정부조직개편에 대한 비판적 고찰, 한국조직학회, 2011
박수경, 역대 한국 정부의 조직개혁 변천사, 한국행정사학회, 2006
이상훈, 한국정부수립 이후 행정체제의 변동과 국가기
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개혁
1. 규제개혁의 의의
2. 규제개혁의 기본방향
Ⅳ. 규제규범
1. 정치문화이론과 의의
2. Dougalsian 문화이론
3. 문화유형결정의 두 가지 차원
1) 사회적 관계
2) 문화적 편향(cultural bias)
3) 삶의 양식(way of life)
Ⅴ. 규제실패
1. 규제실패
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행정
1. 환경적 조건
2. 인사행정의 기초
1) 인사행정법령
2) 인사행정기관
3. 관료의 분류
4. 관리채용
5. 능력발전
6. 보수
Ⅶ. 인사고과(인사평가)
1. 인재육성형 인사고과에로의 이행
2. 처우중심에서 다목적 인사고과로
3. 인사고과와
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정부의 균형은 제도적 신뢰 위에서만 유지될 수 있다. 시장실패를 교정하려는 정부의 선의가 실제로 사회적 후생을 높이려면, 국민이 정책의 필요성과 과정, 결과를 모두 확인하고 동의할 수 있어야 한다. 투명하고 책임 있는 정부, 그리고 이
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정부개혁을 이룩해야 하는 것이다.
*참고문헌
(단행본)
정부조직의 혁신, 김만기, 대영문화사,1998
현대조직관리, 유종해, 박영사,2002
새 정부의 정부형태와 정부조직, 강신택외 1명, 장원출판사,1993
지방자치와 인사행정의 과제, 김복규, 부산대
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정부패가 있었던 시기라면, 표 있는 곳에 공평무사가 있는 시기가 빨리 도래하기 기대한다. 결국 선택은 국민의 몫으로 귀결된다.
4.참고자료
김윤권 저(2010), 공공선택이론에 입각한 역대정부의 성공 및 실패사례 연구, 한국행정연구원
권기
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정부가 이를 생산적으로 수용하지 못할 경우, 커다란 시스템 균열 요인이 될 수 있다. 예를 들어, 과도기에 있어 특정집단이 주도하는 대형 NGO, 사이버공동체가 형성될 경우, 시민참여 및 의사결정과정상에 심각한 왜곡이 발생할 가능성도 있
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개혁의문제점과과제’ 인문사회과학연구소, 2002
이창균, ‘일본구조개혁특구제도도입의의및사례’ 한국지방행정연구원, 2003
정재욱, ‘일본의지방분권개혁과시정촌복지제도의구조변화’ 지방정부연구소, 2004
최낙범, ‘일본의삼위일체개
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행정론 1. 序論
2. 本論
1) 행정개혁의 의의 및 특성
2) 행정개혁의 대상과 접근방법
3) 행정 개혁의 당위성
4) 행정개혁의 과정
5) 외국 주요국가의 행정개혁
6) 우리나라 역대 정부의 행정개혁
3. 結論
1) 우리나라 행정의 불신요인
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정부회계연구, 2010.
김혁, 지방자치단체 재무회계 활용성 제고방안, 한국정부회계학회 용역보고서, 2010.
윤성식, 정부혁신의 이론과 사례: 통합예산회계시스템, 정부회계연구, 2007.
편호범, 정부회계의 복식부기 및 발생주의 수용요인에 관한
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