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개발기구) 자문단 보고서
1. 자문단 보고서의 주요 주제
1) 현대경제에 있어서 주식회사의 임무 규정
2) 기업지배구조 형태의 적응능력 확보
3) 주주의 권리 보호
4) 적극적인 투자 촉진
5) 주주와 여타 이해관계집단간의 이해 조정
6) 사회
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제품시장)의 변화
(5) 사회가치관의 변화
2. 한국기업의 새로운 인적자원관리
(1) 내부노동시장 중심에서 외부노동시장 중심으로
(2) 집단․연공 중심에서 개인․성과 중심으로
(3) 사람 중심에서 일 중심으로
(4) 인사부서(staff)
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및 중요성
(2) 의사결정 과정
(3) 의사결정후의 과정
본론
1.독단적 의사결정
(1) 독단적 의사결정
(2) 독단적 의사결정의 장단점
2.前김우중회장의 의사결정
(1) 사례
(2) 분석
(3) 효과적인 해결방안
3.前김우중회장과 스티브잡스
결
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수 있도록 하는 기술 개발
2. 제품응용
(1) 로봇에게 Human-like 촉각을 주고 느낄 것이다 가동 가능한 인공피부
3. 자료조사
(1) 자료 (촉각)
Ⅳ. 2007년도 report와의 비교 및 분석 --------- p.14
1. 전년도 File의 평가 및 차이점
2. 자체평가
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및 이의 이행도 하나의 중요한 변화라 할 수 있다. 이들 두 가지 주요 현상은 세계를 하나의 단일 시장으로 묶고 시공을 초월하여 전 세계를 하나의 경제권으로 통합하는 가장 강력한 툴이 되었다고 볼 수 있다.
이제 표준은 WTO/TBT를 통하여 국
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A, B형을 통하여 알 수 있는 것은 지적능력 여부 문제이다. 이것 없이
는 기술혁신시대의 복잡한 대내외 경제환경 하에서 기업경영의 경쟁력으
로 이겨나갈 수 없는 것이다. * CEO의 본질(개념, 기능, 역할) 및 CEO 자질과 조건
Ⅰ. CEO의 본질
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및 재무제표분석
16. 21C 비즈니스 변화와 해외마케팅 전략
17. 인터넷/전자상거래
18. E-BUSINESS 전망과 방향
19. 효과적인 시장개척방법
20. 제품원가요소와 계산방법
21. 상품브랜드 개발 관리전략
22. 효과적인 고객접근과 관리의 5단계와
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및 기업선정이유
Ⅱ. 우유 시장 현황
1) 서울우유, 매일유업, 남양유업현황
2) 유제품 매출액추이
3) 서울우유 추천& 비 추천 사유
Ⅲ. 자사분석
1) 기업소개
2) 서울우유 협동조합
3) 서울우유 연혁
4) 주요사업내용
5) 제품소개
6) 마케
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분석 결과 토대로 가장 먼저 추진해야 할 전략과제 3가지 도출
가. 사업의 글로벌화에 따른 직원들의 유학 순환근무
나. 업무성과에 따른 성과금 지원 확대 및 신규인력의 육성
다. 지속적인 내부 인력의 교육 및 자기발전 촉진, 제품차별
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및 실무 능력
<4> 환자 돌봄과 서비스
<5> 의료 지식 기초
<6> 팀워크 및 협업
<7> 스트레스 관리 및 위기 대처 능력
<8> 의료 윤리 및 규정 준수
<9> 의사소통 능력
<10> 환자 안전 및 관리
<11> 성격 및 개인적 특성
<12> 학습 및 자기 개발
<13>
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