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제도 발전현황
2. 독일 사회보장제도의 발전현황
3. 미국 사회보장제도의 발전 현황
Ⅲ. 중국 사회보험법 시행과 주요내용
1. 중국 사회보험법의 시행의 의의
2. 중국 사회보험법의 주요내용
1) 사회보험료 징수 및 관리의 강화
2)
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대상국과의 관계분석 및 평가에 관한 연구, 명지대학교
조효래(2005) : 대기업 노사관계와 노동조합의 전투성, 한국산업노동학회 Ⅰ. 대기업과 노사관계
Ⅱ. 외투기업(외국인투자기업, 외국자본기업)과 노사관계
1. 노사관계 제도 및 관
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(공사)의 구조조정평가
Ⅴ. 공기업(공사)의 고객만족평가
1. 고객만족평가의 의의
2. 고객만족평가의 기대효과
3. 고객만족평가의 체계
1) 고객만족평가의 기본방향
2) 고객만족도 평가모델
4. 고객만족평가의 실시결과
참고문헌
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. 노동조합조직의 현황
1. 조합원수와 조직률 추이
2. 산업별 조합원수 추이
1) 제조업
2) 운수
3) 금융
4) 기타
Ⅵ. 영국의 노동조합조직 활동 사례
1. 배경
2. 조직활동 주요 내용
3. 비정규직 조직화
Ⅶ. 결론 및 시사점
참고문헌
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제재
1. 개요
2. 부정행위의 사례
3. 지급중지
4. 실업인정에 관한 허위신고의 판단
5. 반환명령 및 추가징수 결정
1) 반환명령 및 추가징수 결정의 의의(법 제48조 및 제55조)
2) 반환명령의 대상이 되는 자
3) 반환을 명하는 금액
참고문헌
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노동자들이 중심)으로, 사회보험 도입이 노동자들에게 이익을 줄 것으로 생각. 미숙련 노동자들의 경우에도 노조가해결할 수 없는 질병과 실업 문제에 대처하는 국민보험을 반대하지 않음 => 대다수 노조는 찬성.
② 페이비언
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1) 미국의
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제도
1) 미국
2) 일본
Ⅴ. 회계제도 선진화방안
Ⅵ. 노사관계에서의 회계정보 활용의 확대
1. 사회경제적 배경
1) 기업의 성장과 회계영역의 확대
2) 산업민주주의의 발전
3) 노동조합의 성장
4) 정보지식사회의 도래
5) 인적자원관리에
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(2) 간편성 및 신속성
(3) 적극적 개선통제
(4) 처리사안의 광범위성
(5) 상담안내 기능
4) 관할범위와 민원처리
(1) 조사처리대상
(2) 민원조사 처리
(3) 집행력의 확보
Ⅲ. 결 론
Ⅳ. 참고문헌
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의의와 기능
제2절 단체교섭의 주체와 범위
제3절 단체교섭의 대상
제4절 단체교섭 제도의 유형
제5절 단체교섭의 당사자와 담당자
제6절 단체교섭과 교섭력
제7절 단체교섭이 시기 및 방법
제8절 단체교섭의 절차
제9절 주요
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제도의 특징
(4) 고용보험의 내용분석
1. 가입대상
2. 재원
3. 급여
4. 고용보험사업 활용실적
(5) 고용보험제도의 변화과정
1. 고용보험제도의 기대역할
2. 고용보험제도의 변화과정
1) 적용범위의 확대 및 고용보험요율 상향조정
2) 실업
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