|
기업에 대해 조사하고 살펴보면서 역시 우리나라의 붐문화가 발전에 미치는 영향이 얼마나 큰가를 알았다. IMF로 인한 대기업의 구조 개선과 더불어 몰아친 벤처열풍, 최근엔 수그러들긴 했지만 IMF를 서서히 몰아낼 수 있는 큰 잠재력으로 느
|
|
|
개관 - 이병훈(중앙대 사회학과 조교수)
황덕순 (한국 노동연구원연구위원)
* 프랑스 공기업의 민영화와 노사관계 - 심창한(경상대 사회복지학과 교수)
* 독일공기업의 민영화와 노사관계 - 강수돌 (고려대 국제경영정보학부 교수)
* 영국 공기
|
|
|
개관 - 이병훈(중앙대 사회학과 조교수)
황덕순 (한국 노동연구원연구위원)
* 프랑스 공기업의 민영화와 노사관계 - 심창한(경상대 사회복지학과 교수)
* 독일공기업의 민영화와 노사관계 - 강수돌 (고려대 국제경영정보학부 교수)
* 영국 공기
|
|
|
혁식을 통해 영속적으로 발전해가는 포스코의 미래상 반영
5.기업지배구조
(1)주주권리강화 : 이사선인에 있어 소액주주 권리강화를 위한 집중투표제 도입, 주주의 의결권 행사편의를 위해 서면투표제 도입
(2)소유와 경영의 분리
1)이사회의
|
|
|
구조를 영위할 수 있는, 진정한 윈-윈 관계가 형성되는 것이다.
최고경영층은 개념 자질을 갖추어야 한다. 상황변화 분석, 발전방향과 전략설정할 수 있는 자질을 말한다. 경영방침이 기업의 각 부문에 미칠 영향 예측 및 대처한다. 우여곡절
|
|
|
구조화하는 조직시스템
2.2 내부협력자 관리
2.2 조직학습이 가능하게 하는 조직시스템
3. 고도화된 생산공정관리의 현장 : ‘ Master 21 ’
3.1 Master 21
3.2 신생산시스템
4. 지속적인 개선의 현장 : TCR과 제안제도
4.1 TCR
4.2 개선 제안 활동
5.
|
|
|
혁
■무선정보통신산업
■정보통신 산업의 현황
■LG텔레콤 사업전략 및 비젼
■LG의기업문화
■인사제도
■고객사랑경영(CCVP)에 입각한전략
■광고전략
■중국진출전략
■번호이동성(MND) 평가 및 전략
■위성DMB
|
|
|
기업의 지속 가능한 성장은 단기적 성과가 아니라 장기적 신뢰와 전문성 축적에 달려 있다. 본인은 경력을 개발할 수 있도록 지원하고, 이를 통해 조직과 개인 모두가 함께 성장하는 구조를 마련하는 것이 진정한 기업 경쟁력의 핵심이라고
|
|
|
기업이 필요로 하는 혁신을 이끌어 낼 수 없게 된다. 그 결과 혁신기술은 끝임 없이 외부로부터 확보해야 하는 기술종속 상황이 구조화된다.
11. 지방산업과의 연계 부족 : 개발 섬과 자본비용의 지역화
내용적으로 기업도시는 ‘특정 기업이
|
|
|
1) 종합엔터테인먼트사로 전환 모색
2) 북한의 인력확보를 위한 투자
Ⅵ. 중소영세업체
1. 지역경제의 공동화를 야기하는 대기업 중심의 경제구조전환
2. 서민이 중심이 되는 경제구조로의 전환 - 지역경제. 중소기업의 대응
참고문헌
|
|
메뉴펼치기
