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법
3) 판례법
4) 조리법
Ⅴ. 사회복지법의 체계와 변화
1. 사회복지법 체계
2. 사회복지법의 변화
Ⅵ. 사회복지급여수급권
1. 사회복지급여수급권의 개념
2. 사회복지급여수급권의 법적 특징
3. 사회복지서비스급여수급권의 위약성
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법률 제6465호 국제사법으로 전문 개정되기 전의 것) 제9조(현행 제25조, 제26조) / [2] 민법 제1조 / [3] 중재법 제3조 , 제8조 / [4] 상법 제131조 , 제132조 , 제133조 , 제820조 / [5] 상법 제130조 , 제820조 / [6] 상법 제788조 , 제789조 , 제790조
_ 【참조판례
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위하여\' 해고노동자의 노조원 자격을 인정할 수 없다고 지침을 내렸다. 그러나 이는 노동조합법 제3조 제5호 단서 [399] 에 비추어 명백하게 부당하며, 판례의 경향도 적어도 부당노동행위구제신청이나 해고무효확인소송 계류중에 있는 자는
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공동정범
1. 서론
2. 결과적 가중범의 공범
Ⅱ. 원인에 있어서 자유로운 행위
1. 의의
2. 책임주의와의 관계
3. 가벌성의 근거
4. 실행의 착수시기 & 유형
5. 형법 제10조 3항의 요건
6. 형법 제10조 3항의 효과
7. 참조판례
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법상 직장폐쇄와 정치적직장폐쇄
5. 법상 직장폐쇄와 사실적 직장폐쇄
6. 쟁의를 위한 직장폐쇄와 시위를 위한 직장폐쇄
Ⅴ. 직장폐쇄의 법적근거와 요건
1. 직장폐쇄의 법적근거
2. 시민법적 입장
3. 노동법적 입장
(1) 소유권설
(2) 헌법
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결손처분(缺損處分)
5. 교부청구(交付請求)
Ⅲ. 강제징수에 대한 불복 및 구제
Ⅳ. 강제징수에 관한 판례
1. 압류처분등무효확인청구
2. 매각결정취소
3. 체납처분 절차에서의 부당이익금 반환
4. 기타 대법원 판례
Ⅴ. 결론
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법관의 일치된 의견으로 주문과 같이 판결한다.
대법관 재판장 이강국
대법관 조무제
대법관 주심 이용우
대법관 강신욱 1. 연혁
2. 목적 및 기본이념
3. 용어의 정의
4. 전달체계
5. 보호 및 치료
6. 권익보호
7. 지원
8. 판례
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위 원심의 조치가 위법하다는 상고이유는 이유 없다.
, 직업범
대법원 1974. 2. 26. 73도 2497
등이 이에 속한다.
이러한 집합범이 일죄인가 수죄인가에 관하여 다툼이 있다. 판례는 영업범과 상습범을 일관하여 포괄일죄로 다루고 있다. 학설로는
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법한 조사에 대한 권력구제
(2) 위법한 행정조사에 대한 구제
제 3 절 경찰정보의 공개와 개인정보보호
1. 경찰정보의 공개
1) 개설
(1) 경찰정보공개의 의의
(2) 정보공개의 필요성과 문제점
(3) 경찰정보공개의 법적근
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법적 지위
1) 회사의 수임인으로서 지위
2) 선량한 관리자의 지위
3) 경영의사결정자의 지위
4) 사외이사와 상근이사간 권한?책임의 동일성
5) 이사의 의무와 책임의 독자성
3. 사외이사의 선임
1) 사외이사의 독립성과 선임의 공정성 확보
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