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노동법과 사회보장법의 연관속에서 정합성있게 정리되어야 하고 노사자치주의를 부인하는 것이어서는 안된다. 참고문헌 ▷ 고용노동부(2009), 노동조합 및 노동관계조정법령 제·개정 변천사(1953년~2009년) ▷ 김동훈(2011), 노동조합 및 노동관
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  • 등록일 2013.07.22
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노동조합 및 노동관계조정법상 근로자의 개념 340 Ⅰ. 문제의 소재와 논의 경과 340 Ⅱ. 노조법상 근로자 개념에 관한 종래 학설과 판례의 입장 341 Ⅲ. 집단적 자치의 체계적인 측면에서 노동조합 가입주체인 근로자 개념
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  • 등록일 2010.04.07
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노동조합(Labor Unions)의 성인교육 3. 대학성인교육 1) 지역사회대학(Community college) 2) 대학확장부(University Extension) 3) 방송대학(University of Mid-America) 4) 벽 없는 대학(University Without Walls) 5) 엠파이어 대학(Empire State College) Ⅶ. 성인학습(사회교
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  • 등록일 2011.06.21
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노동조합 쟁의행위 중지명령을 내린 바 있다. 중지명령 근거로는 노동조합 및 노동관계조정법 제42조 제2항에 의하여 사업장의 안전보호시설에 대하여 정상적인 유지 운영을 정지 폐지 또는 방해하는 행위는 쟁의행위로서 이를 행할 수 없다
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  • 등록일 2013.07.24
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관계 유지는 정말 중요한 요소라고 보여 집니다. 최고로 멋진 단체, 최고로 멋진 기업, 최고로 멋진 사회... 그것은 서로 상생하는 관계 속에서 이루어질 것입니다. 1. <노동조합 및 노동쟁의조정법> 주요 법조항 정리 2. 경영프로세스별
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  • 등록일 2006.01.22
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논문 72건

노동자들에게도 산전후휴가 및 급여가 적용될 수 있도록 산전후휴가 중과 그 후 30일 중에 계약만료를 이유로 근로계약을 해지 할 수 없도록 하는 규정을 신설해야 한다. 제1장. 서론 1. 문제제기 2. 연구의 구성과 방법 3. 개념정의 제
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  • 발행일 2009.12.19
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노동조합, 한국여성학회, 1996 한국여성개발원, 가족친화적인 고용정책의 현황과 활성화 방안, 한국여성개발원, 2001 제1장 서 론 제2장 이론적 고찰 제1절 가족친화의 개념 및 배경 제2절 가족친화제도의 효과 제3절 가족친화
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  • 발행일 2012.04.20
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노동위원회의 기능을 그대로 유지한 채 노동법원을 도입하는 방법(제3안)이다. 양립가능성에 대하여, 제1안은 동일한 사건임에도 불구하고 근로기준법상의 부당해고에 근거하여 구제 신청을 하는 경우와 「노동조합및노동관계조정법」상의
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  • 발행일 2010.09.24
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법익 3. 구성요건 (1) 주체 (2) 행위 (3) 주관적 구성요건 4. 친고죄 (1) 고소의 조건 (2) 간통의 종용(慫慂)과 유서(宥恕) 5. 간통죄의 형사처리절차 (1) 고소 (2) 수사종결 및 기소 (3) 재판 (4) 형집행 6.
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  • 발행일 2008.04.07
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관계 비교 14 <표 2-2> 기관별 공무원 노동조합 현황 25 <표 2-3> 최근 공무원노조 조직 현황 26 <표 2-4> 민주공무원노조의 지역 및 직능본부 28 <표 3-1> 변수의 설문구성 64 <표 4-1> 응답자의 인구학적 특성 72 <표 4-2> 응답자의 직무 특성 73 <표 4-3
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  • 발행일 2010.07.14
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취업자료 222건

노동법의 근로기준법과 노동조합법 등 사용자와 근로자 사이의 규율관계에 관해 공부하면서 노동법 전반에 대한 지식을 학습했습니다. 인턴 시절에는 용역 채용 사이트에 글을 올려 용역 분들을 섭외 한 후, 프로젝트 내용에 대해 설명과 업
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  • 등록일 2025.04.09
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  • 직종구분 일반사무직
법이나 규율을 어겨 본 적이 있는가? 37 힘들었던 경험에 대해 말해보시고 노조에 대해서 어떻게 생각하시나요? 38 경쟁사는 어디라고 생각하는가? 39 선약이 있는데 야근을 해야한다면? 조직 문화란 무엇인가? 40 전공과 직무의 연관성에 대
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  • 등록일 2023.06.29
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 직종구분 일반사무직
및 특기사항 (2자 이상 600자 이내) II. 국립암센터 간호사 자기소개서 1. 성장과정 및 가족사항 (2000자 이내) 2. 본인 성격의 장단점 (2000자 이내) 3. 생활신조 및 인생관 (2000자 이내) 4. 지원동기 (2000자 이내) 5. 근로 계약제 및 연봉제에 대
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  • 등록일 2018.01.24
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  • 직종구분 기타
관계는 어떠한가? 16. 간호사가 하면 안 되는 일은? 17. 살면서 가장 자랑스러웠거나 잘한 일은? 18. 존경하는 인물은? 19. 영리병원에 대한 견해는? 20. 봉사활동 경험을 말해보라. 21. 자신의 단점을 말해보라. 22. 인슐린 주사 투약법을 설명해보라
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  • 등록일 2017.06.11
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  • 직종구분 의료, 간호직
법과대학 사회 정의 실현과 같은 구태 의연한 동기 말고, 본 학부에 지원하게 된 동기를 솔직하게 말하시오. 학교까지 누구와 같이 왔는지 말하시오. 학과 지원 동기를 말하시오. 졸업 후 진로에 대해 말하시오. 순수 법학이 중요한 이유는
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  • 등록일 2009.06.05
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  • 직종구분 기타
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