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건강한 삶을 누릴 수 있는 권리가 있고 또 그렇게 할 수 있다는 것을 증명해 보여야만 할 것이다. 따라서 언론매체 등을 활용하여 과감하게 국민의 인식 전화 및 공감대 형성, 이해의 증진을 이루어 낼 때 지역정신보건제도에 대한 폭넓은 사
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요양보험제도 공식 홈페이지 [https://www.longtermcare.or.kr](https://www.longtermcare.or.kr)
국민건강보험공단 보도자료 2023
김태성 외 2022 『사회복지법제론』, 나남출판
서울신문 2023년 9월 4일자 기사
“장기요양보험, 2025년엔 적자 폭 5조 육박” [https://w
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관계)
본인
(서명 또는 인)
「노인장기요양보험법」제27조 제4항에 따라 장기요양급여제공계획서를 국민건강보험공단에 통보 합니다.
20xx
년
xx
월
0x
일
장기요양기관의 장(대표자)
OOO
(서명 또는 인)
국민건강보험공단 이사장
귀하
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요양급여에 대한 사회적 수요가 꾸준히 증가하는 반면에 노인장기요양보험의 재정수지 적자가 발생하고 있다. 또한, 국민건강보험공단에서 발표한 노인장기요양보험에 대한 만족도는 매우 높은 것으로 조사되고 있지만, 장기요양시설 종사
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요양보험 제도와 같은 사회보장 제도가 하루빨리 개선하여 국민들의 삶의 질 향상에 노력해야 할 것으로 생각한다.
[참고문헌]
1. 국민건강보험공단 홈페이지
2. 제공 교안
3. 이상이, 양질의 노인장기요양이 지속 가능하려면, 프레시안, 2018
4.
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요양등급 판정
등급판정위원회를 구성함에 있어 재정 책임이 있는 국민건강보험공단의 직원을 적중한 비중으로 포함시킬 필요가 있으며, 요양등급 판정 및 분류체계를 객관적이고 신뢰성 있게 운영할 필요하다.
3) 의료서비스와 요양서비스
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국민기초생활수급자들에게 가정도우미(유급가정봉사원)를 파견함으로써 공공부문이 (지방자치단체)이 직접 운영에 참여하게 되었다.
아직 민간부분에 의존한 상태 앞으로도 사용기간 지속될 전망.
나. 운영상 기본원칙
① 적극성의 원칙
센
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2.근로계약 ----------------------------
3.퇴직급여적립 ------------------------
4.종사자 건강관리 ---------------------
5.4대보험, 상해보험, 배상책임보험 가입 ---
6.직원 처우개선을 위한 다양한 복지제도 ---
7. 직원 고충처리 -----------------------
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요양보험법」 제27조 및 같은 법 시행령 제13조, 같은 법 시행규칙 제21조의2에 따라 수급자의 장기
요양급여 제공 계획서 내용을 국민건강보험공단에 통보합니다.
202x 년 0x 월 0x 일
장기요양기관 장(대표자)
OOO (인)
위의 급여제공계획에 대해
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