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기준근로시간을 초과하는 연장근로를 시킬 수 없다. Ⅵ. 가산임금과 보상휴가제 1. 가산임금의 지급 사용자는 연장근로에 대하여 통상임금의 50%이상을 가산임금으로 지급하여야 한다. 다만, 1주 40시간제 시행일로부터 3년간은 합의연장근로
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  • 등록일 2010.12.17
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합의문 및 부속합의서. 1995. 조귀연. [혼승선원을 어떻게 관리할것인가?], {해양한국}. 해양한국, 2000. 한국선원복지고용센터(http://www.koswec.or.kr/). 선원/선박 통계연보. 최종검색일 : 2007/11/29 목차 1. 서 론 2. 선상반란과 해상테러리즘과 해
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협약⌟의 주요 내용 제 3장 ⌜아동의 권리에 관한 협약⌟에 대한 우리 정부의 대응과 문제점 제 1절 우리정부의 대응과 문제점 제 2절 문제점과 해결 제 3절 아동 노독착취로부터의 보호 제 4절 아동노동해결과, 국제협약
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  • 등록일 2013.03.12
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할 것이다. 1. 노동법상 해고의 요건 2. 경영상 해고(정리해고)에 관한 쟁점 연구 3. 근로기준법상 해고시기의 제한 4. 근로기준법상 해고의 예고 5. 부당 해고의 구제 전반의 법적 검토 6. 노동관계법상 근로관계 종료 후 근로자 보호
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  • 등록일 2009.05.14
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기준 1) 미국에서의 이주노동자의 인권보장 2) 독일에서의 이주노동자의 인권보장 3) 프랑스에서의 이주노동자의 인권보장 4) 일본에서의 이주노동자의 인권보장 6. 우리 실정법상의 인권기준을 비교 1) 이주노동제도 비교 2) 고용계약기
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  • 등록일 2014.09.25
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논문 110건

기준 및 정부지원 비율은 다음과 같다. 표 4. 두자녀 이상 보육료 지원 출처 :보건복지부 보육사업 안내 2010 (5) 맞벌이 가구 보육료 지원 2010년부터 신규 도입된 보육료 지원으로 부모가 모두 근로소득이 있는 가구로서 부모소득 중 낮은 소득
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  • 발행일 2012.04.20
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검토‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥35 1) 세계 여러 나라의 영유아보육제도 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥35 2) 외국 영유아보육제도의 시사점‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥43 Ⅲ. 영아보육정책의 실태와 문제점 분석‥‥‥‥45
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  • 발행일 2009.05.08
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경우 효과 1)민사책임 2)형사책임 5.각국의 주요판례 검토 1)미국 2)일본 3)우리나라 IV.단기매매차익반환 1.의의 2.대상자 3.대상증권 4.대상행위 5.차익반환의 범위 6.반환절차 V.공매도금지 VI.결어
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  • 발행일 2010.02.04
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대한 정보를 상호 교환할 수 있는 “방과 후 아동 정보센타”를 네트 Ⅰ. 서론 Ⅱ. 연구의 이론적 배경 1. 방과후 보육의 개념 2. 방과후 보육의 대상 3. 방과후 보육의 역할 Ⅲ. 방과후 아동보육시설 현황 및 실태분석 1. 방과후 아동
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  • 발행일 2012.06.18
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합의가 더욱 바람직하다 하겠다. 소수가 존중되며 다양성이 존중되는 사회는 다양한 인종과 문화가 만나는 세계화 시대에서 우리가 발전하기 위한 필요조건이다. 국수적이고 지엽적인 시각을 버리고 대승적이고 발전적인 차원에서의 사고를
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  • 발행일 2012.07.02
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취업자료 85건

근로를 연장근무시간에 포함시키는 것에 대한 논란 내용개괄: 현행 근로기준법은 주당 40시간 법정근로에 12시간 한도의 연장근로를 인정, 최고 주 52시간을 넘지 못하도록 규정하고 있다. 하지만 토·일요일 등 휴일 특근은 연장근로에 포함하
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기준은 무엇인가요? 46. 산업간호사로서의 리더십 스타일은 무엇인가요? 47. 비즈니스 환경에서의 윤리적 문제는 무엇인가요? 48. 직장 내 갈등 상황에서의 중재 경험을 말씀해 주세요. 49. 근로자의 건강 기록을 관리하는 방법은 무엇인가요?
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  • 등록일 2025.04.23
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  • 직종구분 기타
근로자의 건강 상태 및 작업환경 고려 △실효성 높은 프로그램 기획 △근로자의 적극적인 참여 유도 △프로그램 효과에 대한 지속적인 평가 △법적 기준 및 회사 정책과의 연계성 검토 등을 고려해야 합니다. 23. 건강한 조직문화를 조성하기
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  • 등록일 2025.03.04
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  • 직종구분 기타
근로기준법 등 여러 분야에 대한 이해가 필요합니다. 저는 입사 초기에 이러한 분야에 대해 깊이 있는 학습을 진행하며, 이를 실무에서 바로 적용할 수 있도록 노력할 것입니다. 또한, 급여 아웃소싱에 사용되는 다양한 소프트웨어와 시스템
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  • 등록일 2025.03.24
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  • 직종구분 무역, 영업, 마케팅
근로기준법과 노동조합법 등 사용자와 근로자 사이의 규율관계에 관해 공부하면서 노동법 전반에 대한 지식을 학습했습니다. 인턴 시절에는 용역 채용 사이트에 글을 올려 용역 분들을 섭외 한 후, 프로젝트 내용에 대해 설명과 업무 진행 방
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  • 등록일 2025.04.09
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  • 직종구분 일반사무직
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