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호텔경영사(오정환, 기문사, 2000)
호텔식음료서비스실무(윤병국 외3, 학문사, 2001)
호텔개스트로노미원론(오정환, 기문사, 2000) 목차
Ⅰ. 서론
1. 호텔사업의 특성
Ⅱ. 본론
1. 호텔사업의 특성
2.호텔 경영조직의 여러
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호텔의 조직구조
▲ 워커힐호텔 ▲ 롯데호텔
Ⅳ. 결론
지금까지 호텔 기업경영의 조직유형과 부분별 업무범위에 대해 알아보았다.
호텔경영론을 배우면서 호텔 기업의 어떠한 조직원들을 이론적으로 배웠을 뿐 실제로 있는 호텔에는 어떤 식
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호텔경영론, 백산출판사
전원배, 호텔경영학개론, 백산출판사
임화순, 호텔경영학, 형설출판사 Ⅰ. 서 론
현대의 호텔경영조직
Ⅱ. 본 론
1. 호텔경영조직이란
2. 호텔경영조직에 따른 업무
A. 총지배인
B. 영업지배인
C. 관리
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조직이 일상적 활동에서 추구하는 결과이다. 호텔 기업의 업무적 목표는 생산성과 밀접한 관련이 있으며, 수익성, 시장점유율, 물적 자원의 획득, 혁신, 사회적 책임 등이 있다.
호텔 기업은 경영조직의 목표를 달성하기 위해서 계층의 설정
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기업의 글로벌 경영과 해외 기업매수전략, 국제무역 경영연구원, 1996.
김광호, 호텔전략적 제휴의 성공요인과 경영성과 연구, 경기대학교 대학원 박사학위 논문, 2006.
김영곤, 패러다임 전환기의 신조직 기술 : 전략적 제휴의 동기, 유형 및 경
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기업간 전략적 제휴" 1994
대한상공회의소. "유통기업의 전략적 제휴의 활용방안" 1997
3. 인터넷
http://www.seoul.intercontinental.com
http://www.shilla.net
http://www.moneytoday.co.kr/
http://www.yonhapnews.co.kr/
http://www.mk.co.kr/
http://www.hotelrestaurant.co.kr Ⅰ. 서
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범위와 형태
제3절 제대군인의 아웃소싱을 통한 기대효과
제3장 국방분야 아웃소싱 사례분석
제1절 외국군의 아웃소싱 사례
제2절 한국군의 아웃소싱 사례
제4장 제대군인의 취업 현황과 문제점
제1절 제대군인 취업 현황
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범위
제2장 이론적 고찰
제1절 레스토랑에 대한 이론적 고찰
1. 호텔레스토랑에 관한 선행연구
2. 패밀리레스토랑에 관한 선행연구
제2절 선택속성에 대한 선행연구 고찰
1. 레스토랑 선택속성의 개요
2. 레스토랑 선택속성에 관
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경영 현황 및 과제에 대한 고찰”, 지속경영연구, 6: 51-79
배현미(2007). 기업의 사회책임활동(CSR)이 기업이미지와 명성에 미치는 영향, 중앙대학교 일반대학원 박사학위논문.
신동주유연우(2011). “기업의 사회적 책임 활동이 조직신뢰 및 노사
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업무범위에 속하는 발명일 것
3. 발명을 하게 된 행위가 종업원 등의 업무에 속하는 발명일 것
4. 현재 또는 과거의 업무에 속하는 발명일 것
IV. 직무발명의 권리관계
1. 발명자의 결정
2. 종업원(발명자)의 권리
3. 종업원(발명자)의 의무
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호텔신라의 핵심 가치와 비전에 부합하는 본인의 가치관 또는 태도를 설명해 주세요.
3. 과거 업무 또는 프로젝트 수행 시 직면했던 어려움과 이를 극복한 경험을 구체적으로 기술해 주세요.
4. 본인이 호텔신라의 경영지원 직무에 기여할
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호텔앤드리조트의 인사 업무를 담당하면서, 조직의 인재경영과 기업문화 정착에 크게 기여할 자신이 있습니다. 직원 한 사람 한 사람의 잠재력을 최대한 발휘할 수 있도록 돕는 것이 곧 조직의 경쟁력을 높이는 길이라는 믿음을 갖고 있으며,
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업무에 어떻게 적용할 것인지 설명하세요.
3. 팀 또는 조직 내에서 재무 또는 경영 관련 문제를 해결한 경험이 있다면 상세하게 서술하고, 그 과정에서 본인의 역할과 성과를 기술하세요.
4. 한화호텔앤드리조트의 기업 가치와 목표에 부합
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기업으로 지속 발전하는 데 작은 힘이나마 보탬이 되고자 합니다. 앞으로 호텔신라의 비전과 가치에 부합하는 인재로 성장하며, 회사와 함께 발전하는 길을 걷고 싶습니다. 1. 본인이 지원하는 직무(경영지원)과 관련하여 본인의 강점과
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업무를 충실히 수행할 것입니다. 고객과 직원, 모두가 함께 성장하는 기업 문화를 실현하는 데 기여하는 인재가 되겠습니다. 1. 호텔신라 경영지원(인사) 부서에 지원하게 된 동기를 구체적으로 서술하시오.
2. 인사 업무와 관련하여 본인
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